Coaching-Übungen für Umgang mit doms

Beschreibe fast alles, woran du arbeitest, und IX Coach findet die Übungen mit dem nächsten realen Treffer. Für Umgang mit doms sind das die stärksten Treffer in der aktuellen Übungsbibliothek.

Übungen, die helfen könnten

  1. Umgang mit Muskelkater und dem Repeated-Bout-Effekt
    Der Muskelkater durch exzentrische Arbeit verschwindet schnell, und der Schutz, den er aufbaut, ist real.
    Exzentrisches Training, praktisch angewendet
  2. Managing Up: Praktische Fähigkeiten für die Zusammenarbeit mit deiner Führungskraft
    Managing Up bedeutet, proaktiv die Prioritäten, den Kommunikationsstil und die Zwänge deiner Führungskraft zu verstehen — und dann anzupassen, wie du arbeitest und kommunizierst, um die Partnerschaft wirksam zu machen. Gut gemacht ist es kollaborativ statt manipulativ: Es reduziert Reibung, baut Vertrauen auf und schafft Raum für mehr Autonomie. Die Evidenzbasis ist hauptsächlich Organisationsforschung zu Leader-Member-Exchange und Praktikerkonsens.
  3. Auslagern oder delegieren, um einen Brenner ohne eigenen Einsatz am Laufen zu halten
    Finde Wege, die Mindestversorgung eines Bereichs durch Systeme, andere oder Automatisierung zu erhalten statt durch eigenen direkten Einsatz.
    Die Vier-Brenner-Theorie: Frieden mit Kompromissen schließen
  4. DEAR MAN: DBTs Fähigkeit, effektiv um das zu bitten, was man will
    DEAR MAN — Describe, Express, Assert, Reinforce, Mindful, Appear confident, Negotiate — ist eine von Marsha Linehan entwickelte DBT-Fähigkeit für zwischenmenschliche Wirksamkeit. Sie strukturiert Bitten und Ablehnungen so, dass sie klar, nicht aggressiv und wirksam sind, und balanciert das Erreichen des eigenen Bedarfs mit dem Erhalt der Beziehung. Die Evidenzbasis ist in die breitere klinische DBT-Literatur eingebettet.
  5. Von Einzelpersonen- zu Zweipersonen-Psychologie wechseln
    Hör auf, deinen Distress allein zu verwalten, und beginne, ihn gemeinsam zu verwalten.
    Sicher funktionierende Beziehungen
  6. FAST mit DEAR MAN ausbalancieren, wenn Beziehung und Ziel beide auf dem Spiel stehen
    Nutze DEAR MAN für das, was du willst, GIVE für die Beziehung und FAST für dich selbst – und wisse, was du gewichten musst, wenn sie kollidieren.
    FAST: DBTs Fähigkeit für Selbstachtung in Beziehungen
  7. DBT-Fertigkeiten für zwischenmenschliche Wirksamkeit: Bekommen, was du brauchst, ohne die Beziehung zu zerstören
    Das Modul „Zwischenmenschliche Wirksamkeit“ der Dialektisch-Behavioralen Therapie liefert konkrete Fertigkeiten, um zu bitten, was man braucht, Nein zu sagen und mit Konflikten umzugehen – ohne das eigene Ziel oder die Beziehung zu opfern. Die Akronyme DEAR MAN, GIVE und FAST operationalisieren drei unterschiedliche Ziele (Ergebnisse erzielen, die Beziehung bewahren, den Selbstrespekt bewahren), die oft in unterschiedliche Richtungen ziehen. DBT insgesamt hat starke RCT-Evidenz; das zwischenmenschliche Modul ist Teil dieser Evidenzbasis.
  8. DBT-Emotionsregulationsfertigkeiten, praktisch angewendet
    Das Emotionsregulationsmodul der DBT lehrt dich zu verstehen, was Emotionen sind und warum sie ausgelöst werden, die Verletzlichkeit gegenüber emotionaler Überwältigung zu reduzieren und unerwünschte emotionale Zustände durch konkrete Fertigkeiten zu verändern. DBT als Ganzes hat starke randomisierte Studienevidenz; die einzelnen Fertigkeiten sind etablierte klinische Praxis statt eigenständig geprüfte Einheiten.
  9. DEAR MAN für zwischenmenschliche Wirksamkeit
    Ein strukturiertes Skript – Describe, Express, Assert, Reinforce, Mindful, Appear confident, Negotiate – für Bitten und Nein-Sagen.
    Dialektisch-Behaviorale Therapie (DBT)-Fertigkeiten, praktisch umgesetzt
  10. FAST: DBTs Fähigkeit für Selbstachtung in Beziehungen
    FAST ist eine DBT-Fähigkeit der zwischenmenschlichen Wirksamkeit, entwickelt von Marsha Linehan zum Erhalt der Selbstachtung in Beziehungen, und die vier Buchstaben stehen für vier Verhaltensweisen: Fair sein – gegenüber der anderen Person und dir selbst, mit einem einzigen Maßstab für beide; keine unnötigen Apologies (Entschuldigungen) – entschuldige dich für tatsächlich verursachten Schaden, nicht dafür, Bedürfnisse, Grenzen oder Meinungen zu haben; Stick to values (bei den eigenen Werten bleiben) – handle nichts weg, an das du wirklich glaubst, nur um einen Moment weniger unangenehm zu machen; Truthful (wahrhaftig) sein – keine Lügen, keine Übertreibungen, keine konstruierte Hilflosigkeit wie \u201eich kann nicht\u201c zu sagen, wenn die ehrliche Antwort \u201eich will nicht\u201c lautet. DBT lehrt sie zusammen mit zwei verwandten Fähigkeiten, und der Unterschied liegt darin, worauf jede optimiert: DEAR MAN zielt darauf ab, zu bekommen, was du brauchst, GIVE zielt auf die Gesundheit der Beziehung, und FAST zielt auf die innere Kosten – ob du dich nach der Interaktion noch wie du selbst fühlst und dich noch selbst respektierst.

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