Prácticas de coaching para cómo afrontar la pérdida de empleo

Describe casi cualquier cosa en la que estés trabajando e IX Coach encuentra las prácticas con el ajuste más cercano a la realidad. Para cómo afrontar la pérdida de empleo, estas son las coincidencias más sólidas en la biblioteca de prácticas actual.

Prácticas que pueden ayudar

  1. Tarea 3: Adaptarse a un mundo sin la persona
    Desarrollar activamente nuevas habilidades, roles y elementos de identidad para navegar la vida transformada.
    Las Tareas del Duelo de Worden, en la Práctica
  2. Imagina perder tu trabajo o tus ingresos
    Contempla brevemente la vida sin tu sustento actual, para aflojar la ansiedad financiera y restaurar la perspectiva.
    La Visualización Negativa, la Práctica Estoica
  3. Involúcrate deliberadamente en el trabajo orientado a la pérdida
    Reserva tiempo dedicado para enfrentar directamente el duelo — las emociones, la ausencia, el significado de la pérdida.
    El Modelo de Proceso Dual del Duelo, de Forma Práctica
  4. Audita qué fuente de sentido está actualmente agotada
    Evalúa regularmente cuál de las tres fuentes está más hambrienta en tu vida actual y reinvierte allí primero.
    Las Tres Fuentes de Sentido de Frankl
  5. Encuentra una comunidad que reconozca tu pérdida específica
    Busca personas que hayan experimentado el mismo tipo de pérdida — en línea o en persona.
    Duelo No Reconocido, en la Práctica
  6. Identifica y aborda los estresores secundarios
    Nombra los desafíos prácticos, de identidad y relacionales que ha creado la pérdida — y trabájalos como restauración.
    El Modelo de Proceso Dual del Duelo, de Forma Práctica
  7. Revisa lo que pasó después del evento para refinar el próximo afrontamiento anticipado
    Compara cómo afrontaste realmente con tu plan — la brecha es tu próximo objetivo de entrenamiento.
    Afrontamiento Anticipado: El Método de la DBT para Prepararse ante Situaciones Difíciles
  8. Practica hablar de la pérdida con personas fuera de tu círculo inmediato
    Amplía gradualmente el círculo de personas que conocen la pérdida y pueden ofrecer reconocimiento.
    Duelo No Reconocido, en la Práctica
  9. Aplica el afrontamiento centrado en la emoción a factores de estrés incontrolables
    Cuando el factor de estrés no se puede cambiar, invierte tu energía en cómo te relacionas con la experiencia en vez de luchar contra la situación.
    La teoría de la evaluación de Lazarus, en la práctica
  10. Reencuadrar la pérdida como transformación
    Cuando algo termina o se pierde, practica preguntar en qué se está convirtiendo en lugar de solo llorar lo que fue.
    Zhuangzi y la Práctica del Cambio de Perspectiva

Preocupaciones relacionadas

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