Pratiques de coaching pour Comment gérer le stress et l'anxiété au travail

Décrivez presque n'importe quoi sur lequel vous travaillez et IX Coach trouve les pratiques dont l'adéquation avec la réalité est la plus proche. Pour Comment gérer le stress et l'anxiété au travail, voici les correspondances les plus solides dans la bibliothèque de pratiques actuelle.

Pratiques qui peuvent aider

  1. Cartographier votre réaction au stress (phase de conceptualisation)
    Avant d'entraîner l'adaptation, comprenez la séquence complète : déclencheur → évaluation → corps → comportement → conséquence.
    Entraînement à l'inoculation du stress
  2. Pratiquer l'adaptation sous un stress réel gradué
    Passer de facteurs de stress imaginés à des situations réelles légères puis à des situations de pleine intensité — toujours avec vos outils d'adaptation actifs.
    Entraînement à l'inoculation du stress
  3. Débriefer après chaque rencontre stressante
    Dans les 24 heures suivant un événement difficile, revoyez ce que vous avez fait, ce qui a fonctionné, et ce que vous ajusterez.
    Entraînement à l'inoculation du stress
  4. Faites des dépôts supplémentaires pendant les périodes difficiles
    Le stress externe draine la PSO — augmentez consciemment les interactions positives quand la vie est difficile.
    La primauté du sentiment positif : comment construire le prisme qui protège les relations
  5. Associez l’état d’esprit stimulant à une véritable gestion du stress
    Croire que le stress peut être utile ne signifie pas tolérer l’excès — reconnaissez quand la réduction est le bon mouvement.
    L’état d’esprit « le stress est stimulant »
  6. Préparer un discours intérieur d'adaptation à l'avance
    Écrivez ce que vous vous direz au déclencheur, pendant le pic, et après — avant d'en avoir besoin.
    Entraînement à l'inoculation du stress
  7. Pratiquez le recadrage « le voir, se l’approprier, l’utiliser »
    Le cadre de Crum : remarquez le stress (le voir), reconnaissez pourquoi il compte (se l’approprier), et canalisez-le (l’utiliser).
    L’état d’esprit « le stress est stimulant »
  8. Adopter l'état d'esprit « le stress renforce »
    Croire que les réponses au stress sont utiles — pas nuisibles — modère les coûts pour la santé de la réponse de menace.
    Évaluation défi vs menace, en pratique
  9. L'évaluation secondaire : ce que c'est et comment l'utiliser
    L'évaluation secondaire est le terme de Lazarus pour votre lecture de si vous pouvez faire face à un facteur de stress — et l'esprit stressé sous-compte généralement ce que vous avez.
    La théorie de l'évaluation de Lazarus, rendue pratique
  10. Acquérir une compétence de relaxation de base (et vraiment la pratiquer jusqu'à l'automatisme)
    Le SIT nécessite une compétence somatique — respiration diaphragmatique ou relaxation musculaire progressive — entraînée jusqu'à l'automatisme avant que la pratique du stress ne commence.
    Entraînement à l'inoculation du stress

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