Pratiques de coaching pour slight edge jeff olson

Décrivez presque n'importe quoi sur lequel vous travaillez et IX Coach trouve les pratiques dont l'adéquation avec la réalité est la plus proche. Pour slight edge jeff olson, voici les correspondances les plus solides dans la bibliothèque de pratiques actuelle.

Pratiques qui peuvent aider

  1. Le petit avantage : la philosophie de Jeff Olson sur les actions constantes et minimes
    Le petit avantage de Jeff Olson soutient que les petites disciplines quotidiennes faciles à faire sont aussi faciles à ne pas faire — et que cette facilité est exactement pourquoi elles déterminent les résultats à long terme. Manquer un jour semble insignifiant ; accumulé sur des années, l’écart cumulé est immense. C’est un cadre philosophique et un argument motivationnel, cohérent avec les mathématiques de la capitalisation et avec la science comportementale sur la formation des habitudes, bien que les affirmations précises d’Olson relèvent du praticien plutôt que de la recherche.
  2. Traitez chaque petite discipline comme un « moment de vérité » pour votre futur soi
    Le petit avantage vit dans l’écart entre ce que vous faites quand personne ne regarde et ce que vous aviez dit que vous feriez.
    Le petit avantage : la philosophie de Jeff Olson sur les actions constantes et minimes
  3. Comblez l’écart entre où vous êtes et le niveau suivant par un travail quotidien invisible
    La distance entre la moyenne et l’au-dessus de la moyenne est généralement de nombreuses petites disciplines quotidiennes, pas un grand écart de talent.
    Le petit avantage : la philosophie de Jeff Olson sur les actions constantes et minimes
  4. Pour chaque petit choix, demandez : « est-ce sur la courbe ascendante ou descendante ? »
    Le petit avantage transforme les petits choix en une classification binaire : trajectoire légèrement meilleure ou légèrement pire.
    Le petit avantage : la philosophie de Jeff Olson sur les actions constantes et minimes
  5. L'entraînement à la lisière de croissance : pratiquer à la limite de votre capacité
    L'entraînement à la lisière de croissance consiste à travailler constamment juste au-delà de votre zone de confort actuelle — là où le défi dépasse légèrement la capacité actuelle. La recherche sur l'acquisition de compétences et la pratique délibérée soutient cette zone comme la plus efficace pour l'apprentissage, même si trouver et rester à cette lisière exige une auto-évaluation honnête et un retour structuré.
  6. Séparez le point de vue consensuel du point de vue correct
    Pour surperformer, vous devez être à la fois non consensuel et avoir raison — et la pensée de second ordre est comment.
    La pensée de second ordre : et ensuite quoi ?
  7. Présentez-vous quotidiennement — surtout les jours sans inspiration
    La constance surpasse la qualité dans les premières étapes ; se présenter est le non-négociable.
    Le petit avantage : la philosophie de Jeff Olson sur les actions constantes et minimes
  8. Travaillez en « été du petit avantage » et évitez « l’hiver du petit avantage »
    Soit vos habitudes s’accumulent vers l’avant (été) soit vers l’arrière (hiver) — le neutre n’existe pas.
    Le petit avantage : la philosophie de Jeff Olson sur les actions constantes et minimes
  9. Utiliser des exercices contraints pour isoler une composante
    Retirer des degrés de liberté pour que l'attention se concentre sur une seule sous-compétence faible.
    L'entraînement à la lisière de croissance : pratiquer à la limite de votre capacité
  10. Travailler à des niveaux de tension progressivement plus subtils
    Une fois que vous ressentez le contraste à pleine tension, pratiquez à 50 %, puis 25 %, puis le plus subtil frémissement — la vraie cible.
    La relaxation progressive d'Edmund Jacobson, en pratique

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