Fermer les boucles délibérément pour réduire l'encombrement mental

Capturez chaque engagement ouvert dans un système de confiance pour que le cerveau puisse le lâcher.

Why it works

Le système de suivi d'objectifs du cerveau garde les engagements incomplets actifs, qu'ils soient exploitables maintenant ou non. Cela consomme des ressources cognitives et crée une anxiété de fond. L'intuition adjacente à la recherche de David Allen — reproduite dans le travail psychologique sur la rumination et la charge cognitive — est qu'écrire une boucle ouverte dans un système de capture de confiance permet au cerveau de la relâcher, car il n'a plus besoin de la tenir en mémoire de travail.

How to do it

  1. Faites une vidange cérébrale complète : écrivez chaque engagement, promesse et projet incomplet sur papier.
  2. Pour chaque élément, décidez : le faire maintenant, déléguer, programmer, ou l'abandonner explicitement.
  3. Passez en revue et fermez les boucles ouvertes chaque semaine pour qu'elles ne s'accumulent pas silencieusement.
  4. Faites confiance au système de capture suffisamment pour que le cerveau lâche véritablement l'élément.

Données probantes

Baumeister et Masicampo (2011) ont découvert que faire un plan pour terminer une tâche inachevée réduisait sa réapparition intrusive dans la cognition — suggérant que la planification, et non l'achèvement, est le mécanisme de libération. (observational)

La découverte de Baumeister et Masicampo concerne spécifiquement la réduction de l'intrusion par la planification — le système de capture fonctionne en déclenchant un plan, pas en enregistrant simplement la tâche.

Sources

  • Baumeister & Masicampo (2011), Consider It Done! Plan Making Can Eliminate the Cognitive Effects of Unfulfilled Goals, Journal of Personality and Social Psychology

Erreur fréquente

Capturer des tâches dans un système que vous ne suivez ni ne révisez, de sorte que le cerveau continue de les tenir indépendamment parce qu'il sait que la liste n'est pas fiable.

Pratiquez cela avec IX Coach

Commencer avec IX Coach

More practices for L'effet Zeigarnik : utiliser la tension des tâches pour rester motivé

Concepts associés