Práticas de coaching para aprendizado por ação e criatividade

Descreva quase qualquer coisa em que você esteja trabalhando e o IX Coach encontra as práticas com melhor ajuste à realidade. Para aprendizado por ação e criatividade, estas são as correspondências mais fortes na biblioteca de práticas atual.

Práticas que podem ajudar

  1. Planeje um experimento concreto para testar seu novo princípio
    Feche o ciclo decidindo especificamente como você vai aplicar a lição extraída na próxima vez.
    Reflexão Estruturada: O Ciclo de Aprendizagem de Kolb na Prática
  2. Priorize a ação em vez da deliberação
    Lance uma versão rústica rapidamente para aprender o que o problema realmente é, em vez de teorizar indefinidamente.
    Confiança Criativa, na Prática
  3. Escolha destinos de baixa agenda e alta curiosidade
    Escolha algo que interesse sua criança interior, não algo impressionante — curiosidade, não realização, é o combustível.
    O Encontro com o Artista na Prática
  4. Pergunte o que uma pessoa específica faria
    Entre na perspectiva de outra pessoa nomeada para acessar abordagens que você não geraria como você mesmo.
    Estratégias Oblíquas, na Prática
  5. Use uma tarefa física rotineira para incubar um problema criativo
    Delegue seu problema criativo travado à sua mente, depois faça uma tarefa manual chata e deixe o problema rodar em segundo plano.
    Tédio e Criatividade: Por Que Suas Melhores Ideias Precisam de Tempo Ocioso
  6. Mapas Mentais: Pensamento Visual para Aprendizado e Criatividade
    Mapas mentais — a estrutura visual radiante de Tony Buzan para anotações — são amplamente usados para brainstorming e aprendizado. A evidência de pesquisa é mista: alguns estudos mostram benefícios sobre anotações lineares para tarefas criativas, enquanto outros não encontram vantagem para retenção. A técnica é mais confiavelmente útil para brainstorming, geração de ideias e exploração de relações entre conceitos, em vez de uma substituição universal para anotações tradicionais.
  7. Exploração com balizas
    Dê ao aprendiz liberdade para experimentar de forma independente, mantendo as consequências limitadas.
    Aprendizagem Cognitiva: Aprender Tornando o Pensamento Visível
  8. Complete o ciclo inteiro — não pule etapas
    Identifique qual etapa você costuma pular e repare-a deliberadamente.
    O Ciclo de Aprendizagem Experiencial de Kolb: Aprender Fazendo e Refletindo
  9. Tome emprestadas as convenções de uma área diferente e aplique-as à sua
    Pegue os princípios organizadores de uma disciplina adjacente e trate-os como restrições para seu problema criativo — as convenções desconhecidas forçam a percepção de principiante.
    A Mente de Principiante na Prática Criativa
  10. Abandone o trabalho por um período definido e volte renovado
    Incubação estruturada — não esquiva — é uma ferramenta criativa ativa.
    Estratégias Oblíquas, na Prática

Preocupações relacionadas

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