Práticas de coaching para resfriar a raiva

Descreva quase qualquer coisa em que você esteja trabalhando e o IX Coach encontra as práticas com melhor ajuste à realidade. Para resfriar a raiva, estas são as correspondências mais fortes na biblioteca de práticas atual.

Práticas que podem ajudar

  1. Faça uma pausa estruturada
    Saia temporariamente da situação de provocação com um plano para voltar — não como evitação, mas como regulação da ativação.
    Gestão da Raiva de Novaco, na Prática
  2. Oposto da raiva: suavize quando o impulso diz para atacar
    O oposto da raiva não é a calma, mas a gentileza: quando o impulso diz para atacar, você suaviza — recua, baixa a voz, procura o que é justo.
    Ação Oposta: Agir Contra o Impulso da Emoção
  3. Respiração sitali (sitali pranayama): a respiração refrescante
    Sitali é uma respiração de pranayama em que você inspira por uma língua enrolada ou pelos dentes — usada tradicionalmente quando você se sente fisicamente ou emocionalmente quente.
    Respiração Nasal: Pranayama para Calma e Foco
  4. Use relaxamento progressivo para reduzir a ativação de repouso
    Reduza seu nível fisiológico basal para que as provocações tenham menos ativação a somar.
    Gestão da Raiva de Novaco, na Prática
  5. Prepare com antecedência frases de enfrentamento para si mesmo
    Escreva com antecedência o que você dirá a si mesmo em cada estágio de uma escalada de raiva antes que ela aconteça.
    Gestão da Raiva de Novaco, na Prática
  6. Aplicar a visão para interromper a raiva
    No momento da raiva, use o afastamento como um disjuntor antes de falar ou agir.
    A Visão do Alto
  7. Reestruture a avaliação provocadora
    Identifique o pensamento inflamado que amplifica a raiva e teste uma alternativa mais precisa.
    Gestão da Raiva de Novaco, na Prática
  8. Inoculação gradual contra a raiva (exposição por inoculação de estresse)
    Pratique lidar com a raiva na imaginação — de gatilhos leves a intensos — antes de enfrentá-los na vida real.
    Gestão da Raiva de Novaco, na Prática
  9. Rotule emoções durante o conflito para reduzir a escalada
    Nomeie seu próprio estado emocional e o da outra pessoa durante uma conversa tensa para prevenir a escalada.
    Nomear para Domar: A Rotulação Afetiva na Prática
  10. Mapeie seus gatilhos de raiva
    Construa um inventário pessoal das situações, pessoas e pensamentos que confiavelmente acendem sua raiva.
    Gestão da Raiva de Novaco, na Prática

Preocupações relacionadas

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