Prácticas de coaching para psicología positiva durante un gran cambio

Describe casi cualquier cosa en la que estés trabajando e IX Coach encuentra las prácticas con el ajuste más cercano a la realidad. Para psicología positiva durante un gran cambio, estas son las coincidencias más sólidas en la biblioteca de prácticas actual.

Prácticas que pueden ayudar

1. Accede a emoción positiva durante la adversidad, no después
   En medio del estrés y la dificultad, encontrar incluso pequeños momentos positivos genuinos es un mecanismo de resiliencia, no una traición a la dificultad.
   Ampliar y Construir, de Forma Práctica
2. Psicología Positiva, Explicada de Forma Práctica
   La psicología positiva de Martin Seligman estudia qué hace que la vida valga la pena, organizada en torno al modelo PERMA — Emoción Positiva, Compromiso, Relaciones, Significado y Logro. Varias de sus intervenciones emblemáticas, incluyendo las tres cosas buenas, la visita de gratitud y el uso de fortalezas de carácter, tienen un respaldo genuino de ensayos aleatorizados para aumentar el bienestar y reducir los síntomas depresivos.
3. Encontrar Beneficio en la Adversidad, de Forma Práctica
   Encontrar beneficio —el proceso cognitivo de identificar resultados, lecciones o cambios positivos que surgen de experiencias difíciles— se asocia con mejores resultados de salud psicológica y física en investigación observacional sobre enfermedad, pérdida y trauma. Sin embargo, los investigadores de psicología positiva tienen cuidado de distinguir el hallazgo genuino de beneficio del reencuadre positivo forzado, que puede ser contraproducente. El momento, la autenticidad y el tipo de adversidad importan significativamente.
4. Usa hitos temporales para crear comienzos frescos psicológicos
   Una nueva semana, un nuevo mes, un nuevo año, o cualquier fecha personalmente significativa puede funcionar como un reinicio psicológico que aumenta la motivación para cambiar.
   El Efecto de Discontinuidad del Hábito
5. Busca beneficios genuinos sin forzarlos
   Encontrar beneficios auténticos — identificar formas reales en que la experiencia te cambió — ayuda al ajuste; encontrar beneficios fabricados no.
   Afrontamiento por Creación de Sentido, de Forma Práctica
6. Encuentra algo que apreciar en una dificultad actual
   Sin positividad tóxica, identifica un regalo genuino —una habilidad, relación o percepción— dentro de una lucha actual.
   Contar las Bendiciones: la Psicología de la Reflexión Agradecida
7. Pesimismo Defensivo frente a la Positividad Forzada de Otras Personas
   El pesimismo defensivo se interrumpe con la tranquilización: la investigación encontró que animar a alguien antes de una tarea hacía que las personas con pesimismo defensivo rindieran peor. Cómo proteger tu preparación.
   Pesimismo Defensivo, de Forma Práctica
8. Esperar a que la adversidad pase su fase aguda antes de buscar beneficios
   No busques el lado positivo mientras aún estás en la tormenta: la investigación es clara en que encontrar beneficio prematuramente puede aumentar el malestar en lugar de reducirlo.
   Encontrar Beneficio en la Adversidad, de Forma Práctica
9. Distinguir el crecimiento genuino de las ilusiones positivas
   Aprende a diferenciar entre beneficios reales que cambiaron cómo vives e historias cómodas que te protegen de procesar plenamente la pérdida.
   Encontrar Beneficio en la Adversidad, de Forma Práctica
10. Usa una transición de vida para romper viejos vínculos entorno-comportamiento
    Los grandes cambios de contexto (una mudanza, un trabajo nuevo) crean una ventana rara donde los viejos hábitos se interrumpen y los nuevos son más fáciles de formar.
    Diseño del Entorno para el Cambio de Comportamiento

Describe tu situación con tus propias palabras para buscar en la biblioteca completa de prácticas.