Pratiques de coaching pour comment faire je arrêter sentiment inferior et inadequate pour others

Décrivez presque n'importe quoi sur lequel vous travaillez et IX Coach trouve les pratiques dont l'adéquation avec la réalité est la plus proche. Pour comment faire je arrêter sentiment inferior et inadequate pour others, voici les correspondances les plus solides dans la bibliothèque de pratiques actuelle.

Pratiques qui peuvent aider

  1. Sélectionner délibérément votre bassin de comparaison
    Choisissez à qui vous vous comparez régulièrement — des pairs à un stade similaire, pas des cas exceptionnels au sommet.
    Le piège de la comparaison
  2. Auditer votre référentiel de comparaison
    Identifier à qui et à quoi vous vous comparez — et si cette comparaison vous sert.
    L'esprit du « assez » : le contentement sans complaisance
  3. Utiliser la comparaison descendante avec précaution
    Occasionnellement — pas constamment — comparez-vous à ceux qui font face à de plus grandes difficultés pour restaurer la perspective sans devenir dédaigneux.
    Le piège de la comparaison
  4. Se libérer de la comparaison
    Arrêtez de mesurer votre valeur contre les autres — la comparaison consiste à s'intégrer en étant pareil et à se démarquer en même temps.
    Les cadeaux de l'imperfection, en pratique
  5. Invoquez l'humanité commune dans un moment de honte
    Quand vous vous sentez comme un raté uniquement pathétique, rappelez-vous que c'est une expérience humaine partagée.
    Travailler avec son critique intérieur
  6. Interrompre la comparaison sociale ascendante
    Remarquez quand la comparaison génère du mécontentement et redirigez l'attention vers votre propre trajectoire.
    Santosha : la pratique du contentement
  7. Normaliser les sentiments d'imposteur par une divulgation sélective
    Dites à un pair de confiance que vous vous sentez parfois un fraudeur — vous trouverez presque toujours que le sentiment est mutuel.
    Le phénomène de l'imposteur, mis en pratique
  8. Recadrer les comparaisons qui déplacent votre barre
    L'assez est détruit par la comparaison — gérez qui et quoi vous mesurez.
    L'état d'esprit « assez », rendu pratique
  9. Recalibrer délibérément votre pool de comparaison
    Choisissez de comparer votre compétence à votre moi passé, pas à des pairs au sommet de leur courbe d'apprentissage.
    La boucle confiance-compétence
  10. Recadrer les comparaisons vers le haut comme information, pas déficit
    Quand vous remarquez avoir moins que quelqu'un d'autre, redirigez vers votre propre trajectoire à la place.
    Le tapis roulant hédonique, en pratique

Préoccupations connexes

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