Pratiche di coaching per estudio Freedman e Fraser di 1966

Descrivi quasi qualsiasi cosa su cui stai lavorando e IX Coach trova le pratiche con il miglior adattamento alla realtà. Per estudio Freedman e Fraser di 1966, queste sono le corrispondenze più solide nell'attuale libreria di pratiche.

Pratiche che potrebbero aiutare

1. La Disciplina è Libertà: il Metodo di Jocko Willink
   L'affermazione centrale di Jocko Willink è che l'autodisciplina — nello specifico la disciplina di agire prima di sentirsi pronti, di assumersi le proprie scelte e di costruire struttura deliberatamente — è il meccanismo che produce libertà, non il suo opposto. Questo è un framework filosofico e pratico, non un sistema testato empiricamente; le sue pratiche sono fondate sulla cultura militare e sull'esperienza personale, con collegamenti alla ricerca su routine, sveglia presto e ownership estrema.
2. La Tecnica del Piede nella Porta, in Pratica
   La tecnica del piede nella porta funziona ottenendo prima un piccolo impegno — poi facendo una richiesta più grande. La conformità iniziale attiva l'autopercezione ("sono qualcuno che fa questo") e i processi di coerenza dell'impegno che rendono la richiesta più grande più difficile da rifiutare. Lo studio originale del 1966 di Freedman & Fraser è ben replicato, con meta-analisi che trovano dimensioni dell'effetto medie — anche se la dimensione dell'effetto e le condizioni al contorno variano significativamente a seconda del contesto.
3. Esercita l'ultima libertà umana
   Tra ciò che ti accade e la tua risposta, c'è uno spazio — e lì vive la tua libertà.
   Uno Psicologo nei Lager, in Pratica
4. Liberazione dal Peso nell'IFS, Resa Pratica
   La liberazione dal peso è il passo di guarigione nell'Internal Family Systems (Richard Schwartz) in cui una parte ferita rilascia le credenze e le emozioni estreme che ha portato — di solito dopo essere stata pienamente testimoniata e compresa dal Sé. Il processo è ampiamente usato nella pratica clinica IFS, e l'evidenza preliminare è incoraggiante, ma gli studi controllati sono ancora limitati. Per traumi significativi, la liberazione dal peso è meglio farla con un clinico IFS formato.
5. Invita nuove qualità dopo il rilascio
   Una volta rilasciato il peso, chiedi alla parte cosa vuole ora ricevere al suo posto.
   Liberazione dal Peso nell'IFS, Resa Pratica
6. Sostituisci i comandi con scelte genuine
   Inquadra le richieste come opzioni invece che come obblighi per neutralizzare la minaccia alla libertà.
   Reattanza Psicologica: Lavorare con il Riflesso della Resistenza
7. La Candore Radicale, In Modo Pratico
   I quadranti della candore radicale nascono dal collocare il feedback su due assi indipendenti — prendersi cura personalmente e sfidare direttamente — che producono quattro zone. La Candore Radicale è in alto a destra: ti importa della persona E le dici la cosa difficile. L'Aggressività Sgradevole è sfida senza cura — la verità consegnata in un modo che la rende difficile da ascoltare. L'Empatia Rovinosa è cura senza sfida, e Kim Scott sostiene che sia il fallimento più comune tra i manager perbene: ti piace troppo la persona per dirle ciò che ha bisogno di sapere, e il feedback trattenuto le costa molto più della conversazione scomoda che sarebbe stata. L'Insincerità Manipolativa è in basso a sinistra, né cura né sfida — politiche di corridoio, elogi tiepidi, dire ciò che è più facile nella stanza. Scott ha sviluppato il 2x2 dalla sua esperienza manageriale a Google e Apple. Due cose vale la pena sapere prima di usarlo: i quadranti descrivono come il feedback ARRIVA a chi lo riceve, non quanto ti sei sentito gentile mentre lo davi — non puoi collocarti tu stesso sulla griglia — ed è un quadro pratico piuttosto che un protocollo testato, anche se fa eco alla ricerca su candore, fiducia e sicurezza psicologica.
8. Definisci più livelli FI, non solo un numero
   FI magra, FI regolare e FI grassa ti danno punti decisionali lungo il percorso invece di un unico strapiombo tutto-o-niente.
   Il Numero dell'Indipendenza Finanziaria, Reso Pratico
9. Cappello bianco: stabilisci i fatti prima dell'opinione
   Separa ciò che è noto da ciò che è dedotto — il cappello bianco è solo per i dati, senza interpretazione.
   I sei cappelli per pensare, in pratica
10. Invita il rilascio — non forzarlo
    Chiedi all'esiliato se è pronto a rilasciare il peso, e fidati del suo ritmo.
    Liberazione dal Peso nell'IFS, Resa Pratica

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