Pratiche di coaching per stabilire confini dopo una perdita

Descrivi quasi qualsiasi cosa su cui stai lavorando e IX Coach trova le pratiche con il miglior adattamento alla realtà. Per stabilire confini dopo una perdita, queste sono le corrispondenze più solide nell'attuale libreria di pratiche.

Pratiche che potrebbero aiutare

  1. Ripara la relazione dopo un no, non il confine
    Quando dire di no crea tensione, affronta direttamente la relazione — senza ritirare il limite.
    Dire di No e Mantenere i Confini
  2. Fissare Confini, in Pratica
    Un confine è una linea chiara su cosa accetterai e cosa no, e cosa farai se viene oltrepassato — non un tentativo di controllare l'altra persona. Basandosi sul lavoro di Cloud e Townsend e su quello di Nedra Glover Tawwab, i confini sani coprono i domini fisico, emotivo, temporale, e materiale, e dipendono dal saper dire no senza spiegarsi troppo e dal dare seguito. È un framework clinico e da praticante fondato su principi terapeutici consolidati.
  3. Programma le conversazioni sui confini — non averle reattivamente
    Prepara e avvia le conversazioni sulla fissazione dei limiti quando sei calmo, non appena è appena avvenuta la violazione.
    Dire di No e Mantenere i Confini
  4. Tollera il senso di colpa e la resistenza
    Aspettati disagio e resistenza quando fissi un nuovo confine, e tieni duro comunque.
    Fissare Confini, in Pratica
  5. Costruisci una narrazione coerente della perdita
    Racconta la storia completa della perdita — chi era la persona, cosa è successo e com'è la vita ora.
    I Compiti del Lutto di Worden, in Pratica
  6. Crea una finestra di lutto deliberata
    Pianifica un tempo delimitato per il lutto, proteggendo sia il processo di elaborazione sia il resto della vita.
    I Compiti del Lutto di Worden, in Pratica
  7. Riepiloga e ripara dopo che il conflitto è finito
    La conversazione dopo il litigio — fatta con calma — è dove avviene la riparazione duratura.
    Tentativi di riparazione: la chiave di Gottman per sopravvivere al conflitto nelle relazioni
  8. Distingui il sentire il dolore di qualcuno dal possederlo
    Puoi preoccuparti della delusione di qualcuno senza essere responsabile di prevenirla.
    Dire di No e Mantenere i Confini
  9. Applicala ai confini (lasciali, poi mantieni i tuoi)
    Lasciali opporre resistenza, e lasciati mantenere comunque il confine — un confine è ciò che tu fai, non ciò che loro accettano.
    La teoria del Let Them, resa pratica
  10. Comunica i confini direttamente
    Dichiara il confine in modo semplice e rispettoso, rivendicandolo come tuo piuttosto che come un'accusa.
    Fissare Confini, in Pratica

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