Pratiche di coaching per cos'è conoscenza tacita Polanyi
Descrivi quasi qualsiasi cosa su cui stai lavorando e IX Coach trova le pratiche con il miglior adattamento alla realtà. Per cos'è conoscenza tacita Polanyi, queste sono le corrispondenze più solide nell'attuale libreria di pratiche.
Pratiche che potrebbero aiutare
- Conoscenza Tacita: l'Abilità che Non Puoi Spiegare Fino in Fondo
La conoscenza tacita, coniata da Michael Polanyi, è il know-how pratico incorporato nell'azione e nella prestazione che non può essere pienamente articolato — "sappiamo più di quanto possiamo dire". I ciclisti esperti non possono spiegare completamente come mantengono l'equilibrio; i coach esperti non possono verbalizzare completamente cosa dice loro che un cliente è pronto a cambiare. Sviluppare la conoscenza tacita richiede immersione basata sulla pratica piuttosto che istruzione, e trasferirla richiede un apprendistato stretto piuttosto che documentazione. - Sviluppa un vocabolario condiviso per le distinzioni tacite
Nomina le sottili distinzioni che riesci a rilevare ma non ancora a spiegare — dare una parola a una percezione ne accelera il trasferimento.
Conoscenza Tacita: l'Abilità che Non Puoi Spiegare Fino in Fondo - Partecipa a una comunità di pratica per assorbire la conoscenza tacita condivisa
Immergiti in un gruppo di praticanti — la conoscenza tacita condivisa circola attraverso la collaborazione e la cultura, non la documentazione.
Conoscenza Tacita: l'Abilità che Non Puoi Spiegare Fino in Fondo - Fai apprendistato per osservare la conoscenza tacita in azione
Passa tempo prolungato a osservare un esperto che lavora — l'osservazione ravvicinata trasferisce più delle sue spiegazioni verbali.
Conoscenza Tacita: l'Abilità che Non Puoi Spiegare Fino in Fondo - Acquisisci la conoscenza tacita attraverso una pratica immersiva prolungata
Per sviluppare un know-how che non ti può essere insegnato, devi eseguirlo ripetutamente in contesti autentici.
Conoscenza Tacita: l'Abilità che Non Puoi Spiegare Fino in Fondo - Esternalizza la conoscenza tacita attraverso la riflessione strutturata dopo la prestazione
Subito dopo una prestazione, narra cosa hai fatto e perché — per catturare la regola vivente prima che svanisca.
Conoscenza Tacita: l'Abilità che Non Puoi Spiegare Fino in Fondo - Fai emergere la tua conoscenza tacita lavorando su casi
Usa l'analisi di casi concreti per far emergere le regole implicite che già segui ma non sai enunciare.
Conoscenza Tacita: l'Abilità che Non Puoi Spiegare Fino in Fondo - Ascolta ciò che non è nella descrizione del lavoro
Concentrati sulla texture del lavoro quotidiano, non sulla narrazione ufficiale.
Colloqui Informativi: Ricerca sulla Carriera che Costruisce la Tua Rete - Fai il test del tapping prima di presentare
Batti letteralmente una melodia e nota quanto sia ovvia per te — ma invisibile per gli ascoltatori.
La Maledizione della Conoscenza: Perché gli Esperti Faticano a Insegnare - La Maledizione della Conoscenza: Perché gli Esperti Faticano a Insegnare
La maledizione della conoscenza è un bias cognitivo in cui conoscere qualcosa rende genuinamente difficile immaginare di non conoscerlo — così gli esperti comunicano a un livello che perde il loro pubblico, senza accorgersene. Il termine è stato coniato dagli economisti Colin Camerer, George Loewenstein e Martin Weber in un articolo del 1989 su come gli agenti meglio informati non riescono a ignorare ciò che sanno quando prevedono le persone meno informate, ed è stato portato a un pubblico generale da Chip e Dan Heath in Made to Stick. Il punto chiave è che non è arroganza né pigrizia: una volta che l'informazione è codificata, perdi l'accesso affidabile allo stato di non averla, motivo per cui il divario è invisibile dall'interno e ovvio per chiunque ascolti. Il bias è stato osservato attraverso diverse letterature di ricerca — bias del senno di poi, perspective-taking, e gli studi tapper-listener — e i rimedi pratici sono corrispondentemente indiretti: piuttosto che cercare di ricordare l'ignoranza, ottieni feedback da qualcuno che ancora ce l'ha, o ti vincoli con regole di concretezza che rendono più difficile nascondersi dietro l'astrazione.
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Partecipa a una comunità di pratica per assorbire la conoscenza tacita condivisa
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