Pratiche di coaching per maker vs programma del manager revisione tuo programma tipo

Descrivi quasi qualsiasi cosa su cui stai lavorando e IX Coach trova le pratiche con il miglior adattamento alla realtà. Per maker vs programma del manager revisione tuo programma tipo, queste sono le corrispondenze più solide nell'attuale libreria di pratiche.

Pratiche che potrebbero aiutare

  1. Verifica su quale tipo di programma stai davvero funzionando
    Identifica se il tuo lavoro richiede blocchi da maker, fasce da manager, o un ibrido — e quanto bene il tuo calendario lo riflette.
    Programma da Maker vs Manager
  2. Proteggi tempo genuinamente non programmato
    Lascia spazio vuoto deliberato nel tuo calendario invece di ottimizzarlo via.
    Abbondanza di Tempo, Resa Pratica
  3. Proteggere il tempo non programmato
    Lascia spazi deliberati nel calendario invece di riempire ogni ora.
    Slow Living, Reso Pratico
  4. Raggruppa tutte le riunioni nei giorni delle riunioni
    Indirizza collaborazione, chiamate e riunioni verso giorni dedicati così che non frammentino il resto.
    Giorni Tematici, Resi Pratici
  5. Proteggere le mattine per il lavoro profondo — niente riunioni interne prima di mezzogiorno
    La mattina è quando la capacità cognitiva è più alta per la maggior parte delle persone; spenderla in coordinamento reattivo è uno spreco prevedibile.
    Progettare un'Azienda Calma (Fried & Hansson)
  6. Gestisci l'energia, non il tempo
    Tratta la tua capacità, non la tua agenda, come la risorsa scarsa da proteggere.
    The Power of Full Engagement, Reso Pratico
  7. Proteggi giorni dedicati al lavoro profondo
    Riserva almeno uno o due giorni a settimana per lavoro individuale cognitivamente impegnativo senza riunioni.
    Giorni Tematici, Resi Pratici
  8. Elimina il disordine dal calendario, non solo dall'armadio
    Applica lo stesso test 'questo merita il suo posto' a impegni e abbonamenti.
    Minimalismo, Reso Pratico
  9. Raggruppa le riunioni in uno o due giorni a settimana
    Concentra tutto il coordinamento in giorni di riunione designati così i giorni rimanenti restano strutturalmente intatti.
    Programma da Maker vs Manager
  10. Individua e correggi le violazioni di Pareto nella tua agenda
    Verifica la tua agenda per il tempo speso nei molti banali che ha soppiantato i pochi vitali.
    Il Principio di Pareto: 80/20 per la Produttività Personale

Preoccupazioni correlate

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