Coaching-Übungen für Wie man loslassen resentment lang term grudge

Beschreibe fast alles, woran du arbeitest, und IX Coach findet die Übungen mit dem nächsten realen Treffer. Für Wie man loslassen resentment lang term grudge sind das die stärksten Treffer in der aktuellen Übungsbibliothek.

Übungen, die helfen könnten

  1. E — Sich in den Täter hineinversetzen
    Versuche, den Druck, die Ängste oder die Geschichte hinter dem Getanen zu verstehen – ohne es zu entschuldigen.
    Vergebung: Das REACH-Modell
  2. R — Die Verletzung erinnern
    Dem Geschehenen bewusst und ruhig ins Auge sehen, ohne es zu verharmlosen oder es als Opfer wiederzuerleben.
    Vergebung: Das REACH-Modell
  3. Liebende Güte gegenüber einer schwierigen Person
    Biete bewusst Wohlwollen gegenüber jemandem an, mit dem du kämpfst, um den Griff des Grolls auf dich zu lösen.
    Liebende-Güte-Meditation (Metta)
  4. Arbeite die Stufe der schwierigen Person, ohne zu forcieren
    Weite Metta auf eine schwierige Person aus — nicht als Zustimmung zu ihrem Handeln, sondern als bedingungsloses Wohlwollen für ihr Wohlergehen.
    Metta Bhavana: Die Praxis der liebenden Güte
  5. Vergeben von Versöhnen trennen
    Vergebung ist innerlich und einseitig; Versöhnung erfordert, dass die andere Person wieder vertrauenswürdig wird.
    Vergebung: Das REACH-Modell
  6. H — Durchhalten, wenn die Verletzung zurückkehrt
    Wenn Groll zurückkehrt, nimm es nicht als Beweis, dass du versagt hast – erinnere deine Verpflichtung und wähle erneut.
    Vergebung: Das REACH-Modell
  7. Erinnerungsreinigung (die Vergangenheit loslassen)
    Einen Groll identifizieren, den du noch trägst, und üben, ihn loszulassen statt ihn erneut abzuspielen.
    Ho'oponopono: Hawaiianische Vergebung und Versöhnung
  8. A — Das altruistische Geschenk der Vergebung geben
    Erinnere dich an eine Zeit, als dir vergeben wurde, und biete Vergebung als Geschenk an, nicht als Transaktion.
    Vergebung: Das REACH-Modell
  9. C — Sich öffentlich zu der gefühlten Vergebung verpflichten
    Markiere die Vergebung konkret – schreibe sie, sag sie, datiere sie – damit du später darauf zurückkommen kannst.
    Vergebung: Das REACH-Modell
  10. Vergebung: Das REACH-Modell
    Die REACH-Methode (auch REACH-Modell genannt) ist Everett Worthingtons fünfschrittiger Weg, jemandem zu vergeben – Recall (die Verletzung erinnern), Empathize (sich in den Täter hineinversetzen), ein altruistisches Geschenk (Altruistic gift) der Vergebung geben, sich verpflichten (Commit), und durchhalten (Hold on), wenn der Groll zurückkehrt. Sie zielt auf emotionale Vergebung (Bitterkeit durch neutralere oder positivere Gefühle zu ersetzen), nicht auf das Entschuldigen der Tat, und ihre strukturierten Arbeitshefte wurden in kontrollierten Studien getestet und metaanalysiert, mit echten, wenn auch bescheidenen, Effekten.

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