Coaching-Übungen für Gottman-Methode: während ein groß Veränderung

Beschreibe fast alles, woran du arbeitest, und IX Coach findet die Übungen mit dem nächsten realen Treffer. Für Gottman-Methode: während ein groß Veränderung sind das die stärksten Treffer in der aktuellen Übungsbibliothek.

Übungen, die helfen könnten

  1. Die Gottman-Methode, praktisch angewendet
    Aus Jahrzehnten der Beobachtung von Paaren in einem Forschungs-"Liebeslabor" identifizierte John Gottman Muster, die stabile von scheiternden Beziehungen unterscheiden: das Vermeiden der "vier apokalyptischen Reiter" Kritik, Verachtung, Abwehrhaltung und Mauern; das Machen von Reparaturversuchen; das Zuwenden zu Verbindungsgesuchen; und das Halten eines hohen Verhältnisses von positiven zu negativen Interaktionen. Die Beobachtungsforschungsbasis ist umfangreich, obwohl viel davon korrelativ ist.
  2. Aktualisiere deine Love Map nach großen Lebensveränderungen
    Wenn sich das Leben verschiebt, nimm an, deine Karte ist veraltet, und stelle neue Fragen.
    Love Maps: Die innere Welt deines Partners kennen
  3. Reparaturversuche machen und annehmen
    Nutzen Sie kleine Gesten – Humor, Entschuldigung, einen sanfteren Ton –, um mitten im Konflikt zu deeskalieren.
    Die Gottman-Methode, praktisch angewendet
  4. Die vier Reiter erkennen
    Erkennen und ersetzen Sie Kritik, Verachtung, Abwehrhaltung und Mauern während Konflikten.
    Die Gottman-Methode, praktisch angewendet
  5. Bevorstehende Übergangsfenster erkennen und antizipieren
    Behandle nahende Lebensveränderungen als geplante Gelegenheiten zur Gewohnheitsinstallation – plane vor dem Übergang, nicht danach.
    Der Habit-Discontinuity-Effekt
  6. Sich Verbindungsgesuchen zuwenden
    Reagieren Sie auf die kleinen Aufmerksamkeitsgesuche Ihres Partners, statt sich abzuwenden oder dagegen zu wenden.
    Die Gottman-Methode, praktisch angewendet
  7. Das Positivitätsverhältnis hochhalten
    Streben Sie nach weit mehr positiven als negativen Interaktionen, besonders während Konflikt.
    Die Gottman-Methode, praktisch angewendet
  8. Einen Lebensübergang nutzen, um alte Umgebung-Verhalten-Verbindungen zu durchbrechen
    Große Kontextwechsel (ein Umzug, ein neuer Job) schaffen ein seltenes Fenster, in dem alte Gewohnheiten gestört sind und neue leichter entstehen.
    Umgebungsgestaltung für Verhaltensänderung
  9. Phasenrückfall erkennen und davon erholen
    Ein Team, das Performing war, kann zurück auf Storming fallen – und die Erholungsmaßnahme unterscheidet sich vom ursprünglichen Aufstieg.
    Tuckmans Phasen der Teamentwicklung
  10. Beziehungskrisen als Wachstumschancen nutzen
    Behandle die schwierigsten Momente deiner Beziehung als genau die Situationen, in denen Wachstum möglich wird.
    Differenzierung des Selbst: David Schnarchs Rahmenwerk für leidenschaftliche Ehen

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