Prácticas de coaching para Zen: para hacerne ZTD para mi teenager
Describe casi cualquier cosa en la que estés trabajando e IX Coach encuentra las prácticas con el ajuste más cercano a la realidad. Para Zen: para hacerne ZTD para mi teenager, estas son las coincidencias más sólidas en la biblioteca de prácticas actual.
Prácticas que pueden ayudar
- Zen To Done (ZTD), de Forma Práctica
Zen To Done (ZTD) es la alternativa deliberadamente simplificada de Leo Babauta al Getting Things Done (GTD) de David Allen. La diferencia central: GTD te pide instalar un sistema completo de múltiples partes — contextos, archivo elaborado, revisiones semanales de muchas listas — todo a la vez, mientras que ZTD conserva solo los movimientos centrales de GTD (capturar todo, definir la siguiente acción) y añade dos cosas que a GTD le faltan — una implementación hábito por hábito, de modo que instalas una práctica a la vez en lugar de todo el sistema de una vez, y un enfoque diario en un pequeño conjunto de tareas más importantes (MITs) en lugar de trabajar de forma reactiva a partir de una lista larga. En resumen: GTD es integral y puede ser complejo de mantener; ZTD son los elementos esenciales de GTD más una capa de simplicidad y formación de hábitos para personas que encontraron que el GTD completo era demasiado pesado de mantener en marcha. - Alinea el trabajo diario con metas significativas
Fundamenta tus MITs y proyectos en metas que genuinamente te importan, no solo en lo urgente.
Zen To Done (ZTD), de Forma Práctica - Haz una breve revisión semanal y sesión de planificación
Cada semana, revisa qué pasó, despeja el terreno y comprométete con los MITs de la próxima semana.
Zen To Done (ZTD), de Forma Práctica - Construye el hábito de captura antes que nada
Instala un hábito a la vez — empieza con la captura ubicua — antes de añadir otras prácticas ZTD.
Zen To Done (ZTD), de Forma Práctica - Identifica las tareas más importantes (MITs) cada mañana
Elige de una a tres tareas que deben suceder hoy y hazlas antes que nada.
Zen To Done (ZTD), de Forma Práctica - Haz una cosa a la vez con enfoque total
Trabaja en una tarea a la vez sin atención dividida — el principio zen aplicado a la ejecución.
Zen To Done (ZTD), de Forma Práctica - Mantén un sistema simple, de pocas listas
Usa el menor número de listas posible — una bandeja de entrada, algunas listas de contexto, y nada elaborado.
Zen To Done (ZTD), de Forma Práctica - Incorpora chequeos de zona en la rutina diaria
Preguntar "¿en qué zona estás?" regularmente hace que la conciencia de zona sea automática en lugar de solo en crisis.
Zonas de Regulación (Leah Kuypers) - Simplifica reduciendo compromisos
Elimina regularmente proyectos, roles y obligaciones que no se alinean con tu trabajo más importante.
Zen To Done (ZTD), de Forma Práctica - Construye la caja de herramientas de regulación personalizada de cada niño
Cada niño necesita su propio conjunto de herramientas ajustadas a cada zona.
Zonas de Regulación (Leah Kuypers)
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- Zen: para hacerne sistema
Zen To Done (ZTD) es la alternativa deliberadamente simplificada de Leo Babauta al Getting Things Done (GTD) de David Allen. La diferencia central: GTD te pide instalar un sistema completo de múltiples partes — contextos, archivo elaborado, revisiones semanales de muchas listas — todo a la vez, mientras que ZTD conserva solo los movimientos centrales de GTD (capturar todo, definir la siguiente acción) y añade dos cosas que a GTD le faltan — una implementación hábito por hábito, de modo que instalas una práctica a la vez en lugar de todo el sistema de una vez, y un enfoque diario en un pequeño conjunto de tareas más importantes (MITs) en lugar de trabajar de forma reactiva a partir de una lista larga. En resumen: GTD es integral y puede ser complejo de mantener; ZTD son los elementos esenciales de GTD más una capa de simplicidad y formación de hábitos para personas que encontraron que el GTD completo era demasiado pesado de mantener en marcha.
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