El proceso de círculo (Kay Pranis)

Voz equitativa, diálogo estructurado y reparación en círculo

¿Qué es el proceso de círculo y cómo ayuda a los grupos a abordar el daño y el conflicto?

El proceso de círculo, desarrollado por Kay Pranis a partir de tradiciones indígenas de construcción de paz, es una conversación grupal estructurada que usa un centro compartido, una pieza de palabra y valores guía para crear un espacio donde cada voz tiene el mismo peso. Se usa para la resolución de conflictos, la construcción de comunidad y la reparación del daño. La investigación sobre el uso de círculos en escuelas y comunidades muestra mejoras en las tasas de disciplina, el sentido de pertenencia y los resultados de los conflictos, aunque la evidencia experimental rigurosa es limitada.

La mayoría de las conversaciones sobre conflicto están moldeadas por la jerarquía: quien tiene más poder habla más, dirige más y es más escuchado. El proceso de círculo rompe esa estructura deliberadamente. Al colocar a los participantes en una disposición física igualitaria, pasar una pieza de palabra que da voz secuencialmente a cada persona y abrir con valores compartidos, crea condiciones donde quienes suelen ser pasados por alto pueden ser escuchados, y quienes suelen dominar tienen que escuchar. Kay Pranis codificó esta práctica a partir de tradiciones indígenas de construcción de paz y la llevó a escuelas, tribunales y lugares de trabajo.