Pratiques de coaching pour comportement suivi

Décrivez presque n'importe quoi sur lequel vous travaillez et IX Coach trouve les pratiques dont l'adéquation avec la réalité est la plus proche. Pour comportement suivi, voici les correspondances les plus solides dans la bibliothèque de pratiques actuelle.

Pratiques qui peuvent aider

  1. Ne suivre que ce que vous avez véritablement l'intention d'influencer
    Construisez des trackers d'habitudes avec parcimonie — seulement pour les comportements que vous avez activement choisi de changer, pas comme un exercice de mesure.
    La méthode Bullet Journal, en pratique
  2. Réviser les données pour ajuster le système
    Utilisez le traqueur comme donnée diagnostique, pas seulement comme tableau de score.
    Le suivi d'habitudes
  3. Le suivi d'habitudes
    Le suivi d'habitudes aide parce que l'acte de mesurer un comportement le rend visible, fournit un retour immédiat, et transforme une série grandissante en sa propre petite récompense. Le suivi de progrès est bien soutenu par la recherche, avec les effets les plus forts quand le registre est public ou physiquement enregistré — même si une série peut devenir un piège fragile, tout-ou-rien si vous le laissez faire.
  4. Suivre le comportement cible de manière constante, pas sélective
    Ne suivre que les bons jours — ou abandonner quand les données sont mauvaises — annule le mécanisme.
    L'auto-surveillance, en pratique
  5. Maintenir un point de référence clair et stable pour ce à quoi ressemble une bonne performance
    Une boucle de rétroaction exige une cible — sans point de référence stable, les données ne sont que du bruit.
    Boucles de rétroaction et changement de comportement
  6. Suivre l'affect et le contexte en parallèle du comportement cible
    Ajouter une ligne sur votre humeur ou votre contexte au journal comportemental transforme la donnée en problème résoluble.
    L'auto-surveillance, en pratique
  7. Suivre les comportements moteurs, pas les résultats en aval
    Suivez ce que vous faites (repas notés, minutes marchées, mots écrits), pas ce qui en résulte (poids, forme physique, chapitres terminés).
    L'auto-surveillance, en pratique
  8. L'analyse en chaîne comportementale : la méthode DBT pour comprendre les comportements problématiques
    L'analyse en chaîne comportementale (ACC), une compétence centrale de la DBT développée par Marsha Linehan, cartographie chaque maillon de la chaîne d'événements — depuis la vulnérabilité originelle jusqu'à l'événement déclencheur, les pensées, les sentiments et les actions — qui a mené à un comportement problématique. En rendant la chaîne visible, l'ACC révèle de multiples points où la séquence aurait pu être rompue, transformant une autopsie a posteriori en un plan de prévention concret.
  9. Suivre l'action, pas le résultat
    Enregistrez le comportement que vous contrôlez (entraînements faits) plutôt que le résultat que vous ne contrôlez pas (poids perdu).
    Le suivi d'habitudes
  10. Faire « diplômer » une question quand le comportement devient automatique
    Retirez une question de la liste quand elle obtient systématiquement 8 ou plus — la maîtrise acquise libère de l'espace mental.
    Les questions du matin

Préoccupations connexes

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