Pratiques de coaching pour hara hachi bu au travail

Décrivez presque n'importe quoi sur lequel vous travaillez et IX Coach trouve les pratiques dont l'adéquation avec la réalité est la plus proche. Pour hara hachi bu au travail, voici les correspondances les plus solides dans la bibliothèque de pratiques actuelle.

Pratiques qui peuvent aider

  1. Hara hachi bu, en pratique
    Hara hachi bu est la pratique okinawaïenne de manger jusqu'à environ 80% plein plutôt que rassasié à l'excès — une règle culturelle de modération consciente, pas un protocole clinique. Les preuves sont observationnelles et culturelles : c'est une habitude associée à la longévité dans la "zone bleue" okinawaïenne, ce qui la rend suggestive plutôt que de causalité prouvée.
  2. Une pause de gratitude avant de manger
    Commencez le repas par une brève reconnaissance, comme hara hachi bu était traditionnellement prononcé.
    Hara hachi bu, en pratique
  3. Se servir à distance, pas à table
    Servez la nourriture loin d'où vous mangez pour que reprendre exige un déplacement délibéré.
    Hara hachi bu, en pratique
  4. Faire des légumes la base par défaut
    Construisez les repas autour des plantes et laissez les aliments plus riches être des accents, comme le fait le régime okinawaïen.
    Hara hachi bu, en pratique
  5. Manger avec pleine attention
    Mangez sans écrans pour pouvoir réellement remarquer le goût et la satiété.
    Hara hachi bu, en pratique
  6. Manger dans de plus petits récipients
    Utilisez des assiettes et bols plus petits pour qu'une portion complète soit une quantité modérée.
    Hara hachi bu, en pratique
  7. Faire descendre le koan dans le corps
    Percevez le koan comme une question ressentie dans le ventre et la poitrine, pas seulement comme une pensée dans la tête.
    Les koans zen : l'investigation au-delà de la raison
  8. Le Kanban personnel, en pratique
    Le Kanban personnel (Jim Benson et Tonianne DeMaria Barry) adapte le tableau Kanban industriel de la production allégée à un usage individuel ou en petite équipe. Ses deux règles : rendre son travail visible et limiter le travail en cours (WIP). La méthode Kanban en production a des preuves solides ; l'adaptation personnelle est un système de praticiens avec un fondement mécanistique dans la recherche sur la charge cognitive et l'attention, mais des essais formels limités en contexte de productivité personnelle.
  9. Ralentir avec des matériaux faits main et naturels
    Passer du temps à travailler avec des matériaux qui résistent à l'efficacité — argile, terre, bois, thé — comme contrepoids à la vitesse de la vie optimisée.
    Wabi-Sabi : trouver la beauté dans l'imperfection
  10. Utiliser la colonne Terminé pour apprendre de ses habitudes de travail
    Examinez périodiquement les cartes achevées pour repérer des motifs dans ce qui se termine, ce qui se bloque, et combien de temps les choses prennent réellement.
    Le Kanban personnel, en pratique

Préoccupations connexes

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