Pratiques de coaching pour comment gérer l'anxiété au travail

Décrivez presque n'importe quoi sur lequel vous travaillez et IX Coach trouve les pratiques dont l'adéquation avec la réalité est la plus proche. Pour comment gérer l'anxiété au travail, voici les correspondances les plus solides dans la bibliothèque de pratiques actuelle.

Pratiques qui peuvent aider

  1. Répéter la réponse avant d'en avoir besoin
    Apprenez et pratiquez les quatre étapes dans des moments à faible enjeu afin qu'elles soient disponibles sous pression.
    La réponse DARE à l'anxiété, rendue pratique
  2. S'engager avec le moment présent
    Une fois que le pic redescend, redirigez pleinement l'attention vers une activité ou votre environnement.
    La réponse DARE à l'anxiété, rendue pratique
  3. Recadrez de "prévenir la catastrophe" à "faire face à l'inconfort"
    Déplacez l'objectif d'entrer dans des situations redoutées, de la prévention du désastre vers la pratique de la tolérance.
    L'estompage des comportements de sécurité, rendu pratique
  4. Foncer vers le sentiment
    Invitez activement plus d'anxiété plutôt que d'attendre nerveusement qu'elle passe.
    La réponse DARE à l'anxiété, rendue pratique
  5. La boîte à outils anti-anxiété, version pratique
    Une boîte à outils pratique contre l'anxiété rassemble une poignée de compétences fondées sur des preuves — ancrage, respiration, conscience intéroceptive, expériences comportementales, et discours intérieur équilibré — pour avoir le bon outil pour le moment plutôt qu'un seul mouvement pour chaque situation. Plusieurs reposent sur un solide soutien clinique et expérimental. Ce sont des compétences d'auto-assistance pour le stress et l'anxiété quotidiens ; pour une anxiété sévère ou persistante, utilisez-les aux côtés de soins professionnels.
  6. Envoyez des mises à jour de statut proactives et brèves
    Informez votre responsable sur le travail important avant qu'il ne demande — dans le format et la fréquence qu'il souhaite réellement.
    Gérer sa hiérarchie : compétences pratiques pour travailler avec son responsable
  7. Faire des cartes spécifiques au contexte pour vos situations à plus haut déclencheur
    Les cartes génériques aident moins que les cartes écrites pour la situation exacte où vous en avez besoin — travail, rendez-vous médicaux, événements sociaux.
    La carte d'adaptation
  8. Discours intérieur équilibré et bienveillant
    Parlez-vous comme vous le feriez à un ami — avec précision et gentillesse, pas durement ni faussement enjoué.
    La boîte à outils anti-anxiété, version pratique
  9. Contrôle du stimulus d'inquiétude : confiner l'inquiétude à un moment désigné
    Planifiez une « période d'inquiétude » quotidienne de 20 minutes et reportez toute inquiétude en dehors de celle-ci.
    L'exposition à l'inquiétude, rendue pratique
  10. Préparer un discours intérieur d'adaptation à l'avance
    Écrivez ce que vous vous direz au déclencheur, pendant le pic, et après — avant d'en avoir besoin.
    Entraînement à l'inoculation du stress

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