Pratiques de coaching pour inviting collègue depuis travail pour hang à l'extérieur à l'extérieur bureau heures

Décrivez presque n'importe quoi sur lequel vous travaillez et IX Coach trouve les pratiques dont l'adéquation avec la réalité est la plus proche. Pour inviting collègue depuis travail pour hang à l'extérieur à l'extérieur bureau heures, voici les correspondances les plus solides dans la bibliothèque de pratiques actuelle.

Pratiques qui peuvent aider

  1. Concevoir pour des rencontres fortuites
    Placez-vous dans des environnements où le contact inattendu inter-clusters est structurellement probable.
    La force des liens faibles
  2. Remplir votre calendrier social intentionnellement
    Traitez chaque repas, café et événement comme une opportunité de construire des relations et programmez-les comme tels.
    Never Eat Alone : construire un vrai réseau
  3. Offrez des permanences pour concentrer la collaboration
    Désignez une ou deux fenêtres ouvertes par jour où les collaborateurs peuvent vous joindre librement, puis protégez tout le reste.
    Emploi du temps créateur contre gestionnaire
  4. Faire des présentations inter-clusters
    Présentez deux personnes de clusters différents qui bénéficieraient véritablement de se rencontrer.
    La force des liens faibles
  5. Communiquer votre structure de journées thématiques aux collaborateurs
    Informez vos collègues des jours interdits aux réunions pour que la structure soit durable, pas secrète.
    Les journées thématiques, rendues pratiques
  6. Investir dans les personnes physiquement les plus proches de vous
    Vos voisins immédiats, collègues de bureau et camarades de classe sont vos investissements d'amitié au meilleur rendement — la proximité travaille déjà pour vous.
    L'effet de proximité (Leon Festinger)
  7. Devenir un habitué quelque part
    Revenir au même endroit selon un horaire prévisible est l'intervention de proximité la plus simple disponible.
    L'effet de proximité (Leon Festinger)
  8. Utiliser un double corporel pour les tâches à faible initiation
    Travaillez en présence physique ou virtuelle d'une autre personne pour emprunter son élan d'initiation.
    L'initiation de la tâche : surmonter le problème du démarrage
  9. Comprendre la distance fonctionnelle, pas seulement la distance physique
    Ce n'est pas seulement la distance qui vous sépare de quelqu'un — c'est la fréquence à laquelle vos chemins se croisent.
    L'effet de proximité (Leon Festinger)
  10. Réunions et conversations en marchant
    Déplacez les tête-à-tête et brainstormings sur une marche plutôt qu'à une table.
    Marcher pour la créativité

Préoccupations connexes

Décrivez votre situation avec vos propres mots pour rechercher dans la bibliothèque complète de pratiques.

Pratiquez cela avec IX Coach

Essayer cette pratique