Pratiche di coaching per come desarrollar la fiducia sociale passo a passo

Descrivi quasi qualsiasi cosa su cui stai lavorando e IX Coach trova le pratiche con il miglior adattamento alla realtà. Per come desarrollar la fiducia sociale passo a passo, queste sono le corrispondenze più solide nell'attuale libreria di pratiche.

Pratiche che potrebbero aiutare

  1. Usa l'esposizione sociale graduata
    Inizia con interazioni sociali a basso rischio e aumenta sistematicamente la difficoltà.
    Superare la Timidezza: il Quadro di Philip Zimbardo
  2. Il Ciclo Fiducia–Competenza
    Il ciclo fiducia–competenza è il ciclo attraverso cui si costruisce la fiducia genuina: azioni piccole e deliberate fanno crescere la competenza, che fa crescere prove concrete di capacità, che fa crescere la disponibilità ad agire di nuovo (fiducia) — e ogni passaggio attraverso il ciclo si accumula sul precedente. La fiducia non è un prerequisito per l'azione; è il sottoprodotto dell'esperienza ripetuta di costruzione di competenze.
  3. Comprendi accuratamente l'affermazione "diventarlo"
    La pratica comportamentale sostenuta della sicurezza — agire come se — può costruire un'autoefficacia reale nel tempo, attraverso esperienze di padronanza piuttosto che la durata della posa.
    Power Posing Rivisitato
  4. Usa l'impegno pubblico per chiudere il divario d'azione
    Annuncia una prossima azione specifica di costruzione della competenza a qualcuno che farà da follow-up.
    Il Ciclo Fiducia–Competenza
  5. Esercizi anti-vergogna
    Fai qualcosa di leggermente imbarazzante di proposito per dimostrare che puoi sopravvivere e funzionare attraverso il disagio.
    Accettazione Incondizionata di Sé
  6. Impara da modelli credibili (esperienza vicaria)
    Osserva qualcuno simile a te riuscire nella cosa che temi.
    Autoefficacia: Costruire la Convinzione di Poterci Riuscire
  7. Fiducia dal mantenere promesse a te stesso
    Presentarsi in modo affidabile costruisce autostima indipendentemente da come va ogni sessione.
    L'Allenamento con i Pesi per la Fiducia in Sé
  8. Pratica micro-competenze specifiche di conversazione
    La maggior parte delle persone timide non manca di istinto sociale — manca di alcune competenze specifiche nel ritmo della conversazione, nelle domande, e nell'ascolto.
    Superare la Timidezza: il Quadro di Philip Zimbardo
  9. Imposta micro-sfide di padronanza
    Scegli il più piccolo passo di competenza appena oltre il tuo bordo attuale, provalo, e registra il risultato.
    Il Ciclo Fiducia–Competenza
  10. Ricalibra deliberatamente il tuo bacino di confronto
    Scegli di confrontare la tua competenza con il tuo io passato, non con i pari al vertice della loro curva di apprendimento.
    Il Ciclo Fiducia–Competenza

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