Pratiche di coaching per positivo disciplina tipo e firm

Descrivi quasi qualsiasi cosa su cui stai lavorando e IX Coach trova le pratiche con il miglior adattamento alla realtà. Per positivo disciplina tipo e firm, queste sono le corrispondenze più solide nell'attuale libreria di pratiche.

Pratiche che potrebbero aiutare

  1. Sii gentile E fermo, simultaneamente, non alternativamente
    Gentile senza fermo è permissivo; fermo senza gentile è autoritario. La pratica è tenere entrambi insieme.
    La Disciplina Positiva (Jane Nelsen)
  2. Inseguitore: parla della paura sotto la protesta
    Invece di premere più forte, nomina il bisogno di attaccamento che guida l'inseguimento.
    Il Ciclo Inseguitore-Fuggitivo, Spiegato
  3. La tecnica del disco rotto
    Ripeti con calma la tua posizione senza farti sviare da argomentazioni o sensi di colpa indotti.
    L'Assertività, Resa Pratica
  4. Disco rotto: mantenere una posizione senza escalation
    Ripeti la tua posizione con calma e coerenza quando sei sotto pressione ad abbandonarla.
    Efficacia Interpersonale DBT: Ottenere Ciò di Cui Hai Bisogno Senza Distruggere la Relazione
  5. Di' verità difficili dalla forza, non dalla sottomissione
    Di' la cosa difficile — il feedback, il disaccordo, il "questo è sbagliato" — da un luogo radicato e premuroso.
    Autocompassione feroce, in pratica
  6. Cedere — incontrare la forza con la morbidezza
    Rispondi al conflitto o alla resistenza con flessibilità invece che con contropressione.
    Il Tao Te Ching, Reso Pratico
  7. Fuggitivo: segnala presenza prima di ritirarti
    Prima di dover fare un passo indietro, di' al tuo partner che tornerai.
    Il Ciclo Inseguitore-Fuggitivo, Spiegato
  8. Tecnica del fogging: acconsentire senza cedere
    La tecnica del fogging: concedi con calma il granello di verità contenuto in una critica ostile, senza cedere oltre né aggiungere difese.
    L'Assertività, Resa Pratica
  9. Identifica la tua modalità di conflitto predefinita
    Prima di poter scegliere una modalità, devi sapere quale usi automaticamente.
    Lo Strumento delle Modalità di Conflitto Thomas–Kilmann (TKI)
  10. Assecondare la resistenza invece di combatterla
    Quando incontri un rifiuto, ammorbidisci e rifletti piuttosto che argomentare.
    Intervista Motivazionale, Resa Pratica

Preoccupazioni correlate

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