Pratiche di coaching per perché founder speed è spesso liability
Descrivi quasi qualsiasi cosa su cui stai lavorando e IX Coach trova le pratiche con il miglior adattamento alla realtà. Per perché founder speed è spesso liability, queste sono le corrispondenze più solide nell'attuale libreria di pratiche.
Pratiche che potrebbero aiutare
- Usa revisioni Inizia-Fermati-Continua per guidare il miglioramento continuo
Chiedi regolarmente cosa il team dovrebbe iniziare, fermare, e continuare a fare — e agisci sulle risposte.
Le Abitudini di Rockefeller: Scalare con Ritmo e Focus - Proteggere i vantaggi della piccola dimensione — resistere al numero di dipendenti come misura di successo
Aggiungere persone a una squadra aggiunge attrito di comunicazione più velocemente di quanto aggiunga produzione — proteggi la produttività della piccola dimensione.
Progettare un'Azienda Calma (Fried & Hansson) - Rallenta per decisioni ad alto rischio e irreversibili
Adatta la deliberazione al costo dell'errore: spendi il Sistema 2 dove l'inversione è difficile.
Pensieri Lenti e Veloci, Resi Utilizzabili - Fissa una priorità unica per l'intera organizzazione ogni trimestre
Individua la singola cosa più importante che l'azienda deve realizzare questo trimestre, e rendila la priorità principale di tutti.
Le Abitudini di Rockefeller: Scalare con Ritmo e Focus - Dissentire e impegnarsi — ridurre l'attrito decisionale del dibattito infinito
Le decisioni prese ed eseguite all'80% di sicurezza sono quasi sempre migliori delle decisioni raffinate all'infinito ma mai prese.
Progettare un'Azienda Calma (Fried & Hansson) - Ignora il riconoscimento e delibera quando la situazione è genuinamente nuova
Segnala situazioni che non si adattano bene a un pattern familiare e passa dall'elaborazione intuitiva a quella analitica.
Decisione Basata sul Riconoscimento - Muoviti veloce sulle porte a due vie
Sulle decisioni reversibili, decidi con il 70% delle informazioni che vorresti avere — poi aggiusta.
La Porta a Due Vie - Rispetta lo slancio dello stock: non aspettarti inversioni rapide
Uno stock che si esaurisce da molto tempo non si riempirà rapidamente — pianifica per la reale tempistica.
Stock e Flussi - Attento allo strisciamento verso la porta a una via
Riconosci quando una serie di piccole decisioni reversibili ha creato una posizione irreversibile.
La Porta a Due Vie - Lavora a una velocità drammaticamente diversa
Fai il compito bloccato dieci volte più veloce o dieci volte più lento — il cambio di velocità cambia l'output.
Oblique Strategies, Rese Pratiche
Preoccupazioni correlate
- a slow down decisioni
Adatta la deliberazione al costo dell'errore: spendi il Sistema 2 dove l'inversione è difficile.
Rallenta per decisioni ad alto rischio e irreversibili
- processo decisionale asíncrona
Le decisioni prese ed eseguite all'80% di sicurezza sono quasi sempre migliori delle decisioni raffinate all'infinito ma mai prese.
Dissentire e impegnarsi — ridurre l'attrito decisionale del dibattito infinito
- collega thinks quello he is troppo slow
Fai il compito bloccato dieci volte più veloce o dieci volte più lento — il cambio di velocità cambia l'output.
Lavora a una velocità drammaticamente diversa
- come tomar decisioni più rapido
Adatta la deliberazione al costo dell'errore: spendi il Sistema 2 dove l'inversione è difficile.
- pensamiento rapido vs pensamiento lento
Daniel Kahneman descrive due modalità di pensiero: il Sistema 1 è veloce, automatico e intuitivo; il Sistema 2 è lento, faticoso e deliberato. Le decisioni migliori di solito nascono dal notare quando un problema merita il Sistema 2 e dal rallentare deliberatamente — sebbene alcune affermazioni popolari del libro (in particolare certi studi sul priming) non abbiano superato la replica.
Pensieri Lenti e Veloci, Resi Utilizzabili
- Come far crescere un'azienda
Le Abitudini di Rockefeller di Verne Harnish (aggiornate in Scaling Up) distillano le pratiche di gestione di John D. Rockefeller in un sistema di priorità, dati, e ritmi di riunione che mantengono le aziende in crescita focalizzate e coordinate. Il framework è sviluppato da praticanti ed è ampiamente usato nelle aziende in fase di scale-up; la base di prove è principalmente da studio di caso e clinica piuttosto che da trial controllato.
Le Abitudini di Rockefeller: Scalare con Ritmo e Focus
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