Plasma i comportamenti complessi attraverso approssimazioni successive
Rinforza approssimazioni progressivamente più vicine al comportamento target invece di aspettare che appaia il comportamento completo.
Why it works
Il modellamento funziona perché i comportamenti complessi non possono essere rinforzati finché non si verificano, e raramente si verificano spontaneamente. Rinforzando i passi verso il target — ciascuno un'approssimazione più vicina — la persona (o l'animale) viene guidata attraverso un comportamento che non emergerebbe mai aspettando. Questo è il principio dietro ogni assegnazione graduale di compiti in terapia e il sovraccarico progressivo nell'allenamento: rinforzi la direzione, non la destinazione.
How to do it
- Definisci con precisione il comportamento finale (come apparirebbe "esserci arrivati del tutto"?).
- Lavora a ritroso per identificare il passo appena sotto il livello attuale di prestazione.
- Rinforza quel passo costantemente finché non è fluido, poi alza il criterio all'approssimazione successiva.
- Alza il criterio solo quando il passo attuale è stabile — mai mentre è ancora in acquisizione.
Prove scientifiche
Il modellamento è una tecnica operante fondamentale con ampio supporto sperimentale nell'apprendimento animale, nell'analisi applicata del comportamento e nella terapia comportamentale (assegnazione graduale di compiti). (clinical)
Fissare i passi del criterio richiede giudizio; andare troppo veloce blocca i progressi, andare troppo lento crea fissazione a un livello sotto il target.
Fonti
- Cooper, Heron & Heward, "Applied Behavior Analysis" — standard reference for shaping procedures
Errore comune
Fissare il criterio iniziale troppo alto così che il rinforzo non avviene mai, il che estingue il comportamento prima che possa essere modellato.
Metti in pratica questo con IX Coach
More practices for Condizionamento Operante e Programmi di Rinforzo
- Progetta un vero rinforzo positivo per il comportamento target
Identifica qualcosa che aumenta davvero la tua probabilità di ripetere il comportamento — non ciò che dovrebbe funzionare, ma ciò che funziona davvero.
- Usa il rinforzo a rapporto variabile per rendere le abitudini persistenti
Una volta stabilito un comportamento, passa a un programma di ricompensa imprevedibile per renderlo resistente all'estinzione.
- Estingui i comportamenti indesiderati rimuovendo il loro rinforzo
Ferma un comportamento negando costantemente il rinforzo che lo mantiene — non punendolo.
- Usa il rinforzo differenziale per aumentare il comportamento desiderato riducendo quello indesiderato
Rinforza il comportamento che vuoi mentre neghi il rinforzo a quello che non vuoi — contemporaneamente.
- Rendi le conseguenze immediate per colmare il problema del ritardo della ricompensa
Più una conseguenza segue vicino nel tempo un comportamento, più forte è il suo effetto su quel comportamento.
- Modifica gli antecedenti per attivare il comportamento prima che dipenda dalla motivazione
Cambia gli stimoli che precedono un comportamento per renderlo più o meno probabile.
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