Práticas de coaching para Aceptação radical e oração de serenidad

Descreva quase qualquer coisa em que você esteja trabalhando e o IX Coach encontra as práticas com melhor ajuste à realidade. Para Aceptação radical e oração de serenidad, estas são as correspondências mais fortes na biblioteca de práticas atual.

Práticas que podem ajudar

  1. Pratique a aceitação para circunstâncias genuinamente incontroláveis
    Serenidade não é indiferença — é o reconhecimento preciso de que algumas coisas não são suas para mudar.
    A Oração da Serenidade como Estrutura de Prática
  2. Aceitação Radical, Tornada Prática
    Aceitação radical significa reconhecer a realidade como ela é — incluindo circunstâncias que você não pode mudar — em vez de gastar esforço se recusando a admitir que são assim. O termo vem da terapia comportamental dialética (TCD) de Marsha Linehan, onde é uma das habilidades de tolerância ao mal-estar ensinadas por um clínico como parte de um programa estruturado, e foi trazido a um público geral pela professora de meditação Tara Brach. Três esclarecimentos importam, porque a palavra "aceitação" é enganosa aqui. Não significa aprovar o que aconteceu, não significa julgar que é aceitável, e não significa desistir de mudar o que ainda pode ser mudado — no enquadramento da TCD, é o que torna a mudança deliberada possível, já que você não pode trabalhar em uma situação com a qual ainda está discutindo. O que ela aborda é a segunda camada: o esforço gasto em "isso não deveria estar acontecendo" sobre algo que já aconteceu. Abordagens baseadas em aceitação são bem estabelecidas na prática clínica (TCD, ACT); o RAIN de Brach é uma estrutura de praticante, e não um protocolo clínico. Se você está lidando com sofrimento significativo, essa é uma habilidade normalmente aprendida com um terapeuta, e não sozinho.
  3. A Oração da Serenidade como Estrutura de Prática
    A Oração da Serenidade — pedindo serenidade para aceitar o que não pode ser mudado, coragem para mudar o que pode, e sabedoria para conhecer a diferença — codifica um processo cognitivo e comportamental de três partes: classificação precisa do controle, ação ou aceitação apropriada, e o discernimento para distingui-las. Ela precede e converge com a dicotomia estoica do controle, o equilíbrio aceitação-ação da ACT, e a pesquisa moderna de avaliação de estresse. O valor da oração é como um diagnóstico prático, não apenas uma aspiração.
  4. Combine a oração com uma prática de gratidão pelo que já está funcionando
    A oração foca na dificuldade; equilibrá-la com reconhecimento do que já é bom estabiliza a perspectiva.
    A Oração da Serenidade como Estrutura de Prática
  5. Identifique e realize a ação corajosa que está realmente disponível
    Depois da aceitação, coragem significa agir sobre o que genuinamente está sob seu poder, mesmo quando é desconfortável.
    A Oração da Serenidade como Estrutura de Prática
  6. Distinguir aceitação de aprovação
    Amor fati não significa gostar do que aconteceu — significa querer que tenha acontecido, porque foi o que foi.
    Amor Fati: Amar o Que Acontece
  7. Use a oração na prática de comunidade ou responsabilização
    A oração foi projetada para ser dita em conjunto — a comunidade amplifica tanto a aceitação quanto a coragem.
    A Oração da Serenidade como Estrutura de Prática
  8. Aceite primeiro, depois aja sobre o que pode mudar
    Use a aceitação para ver com clareza, depois avance nas partes da situação que você realmente pode influenciar.
    Aceitação Radical, Tornada Prática
  9. Mãos dispostas e meio sorriso (aceitação através do corpo)
    Use postura aberta e um meio sorriso sutil para sinalizar aceitação ao corpo, quando a mente ainda não consegue chegar lá.
    Aceitação Radical, Tornada Prática
  10. Distinguir aceitação de resignação
    Pratique aceitar o que é imutável enquanto identifica o que genuinamente pode ser mudado.
    Santosha: A Prática do Contentamento

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