Coaching-Übungen für Wie man reflektieren back Gefühle
Beschreibe fast alles, woran du arbeitest, und IX Coach findet die Übungen mit dem nächsten realen Treffer. Für Wie man reflektieren back Gefühle sind das die stärksten Treffer in der aktuellen Übungsbibliothek.
Übungen, die helfen könnten
- Zurückspiegeln, was Sie gehört haben
Spiegeln Sie das Gefühl und den Inhalt des Sprechers zurück, damit er sich selbst genau hören kann.
Aktives Zuhören, praktisch erklärt - Einfache Reflexionen nutzen, um zu bestätigen, dass du richtig gehört hast
Wiederhole das Schlüsselwort oder die Schlüsselphrase als sanfte Prüfung, nicht als Frage.
Reflektierendes Zuhören: Die Methode von Carl Rogers - Komplexe Reflexionen bilden, die Bedeutung hinzufügen
Eine komplexe Reflexion fügt Bedeutung hinzu, die der Sprecher nicht direkt gesagt hat — spiegle, was es zu bedeuten scheint, nicht nur die Worte, und prüf dann, ob du richtig lagst.
Reflektierendes Zuhören: Die Methode von Carl Rogers - Das Fliege-an-der-Wand-Replay
Spielen Sie ein schwieriges Ereignis noch einmal ab, als würden Sie es von außerhalb des Raums beobachten, nicht hinter Ihren eigenen Augen.
Self-Distancing-Journaling - Ihre Realität validieren, bevor du deine hinzufügst
Spiegle zurück, was sie erlebt haben, bevor du irgendetwas von deiner Seite erklärst.
Die Kunst der Entschuldigung - Die konkrete Erfahrung sofort nach dem Ereignis protokollieren
Schreiben Sie einen kurzen, sachlichen Bericht darüber, was passiert ist, solange die Erinnerung noch konkret ist.
Strukturierte Reflexion: Kolbs Lernzyklus in der Praxis - OARS nutzen, damit sich die Person verstanden fühlt
Offene Fragen, Anerkennung, Reflexion, Zusammenfassung — die vier Kern-Mikrofertigkeiten.
Motivational Interviewing, praktisch erklärt - Richte dich auf das Bedürfnis einer anderen Person aus
Frage bei Hyperreflexion: Wer braucht gerade etwas von mir, und was genau braucht diese Person?
Logotherapie: Dereflexion - Die Fliege-an-der-Wand-Perspektive einnehmen
Spielen Sie ein belastendes Ereignis als entfernter Beobachter noch einmal ab, der von weitem zusieht, nicht aus Ihren eigenen Augen.
Self-Distancing: Klar über Ihre eigenen Probleme denken - Zusammenfassen, um dem Sprecher zu helfen, sich selbst zu hören
Sammle regelmäßig, was du gehört hast, und gib es zurück — gewichtet auf das, was am lebendigsten wirkte.
Reflektierendes Zuhören: Die Methode von Carl Rogers
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Spiegeln Sie das Gefühl und den Inhalt des Sprechers zurück, damit er sich selbst genau hören kann.
Zurückspiegeln, was Sie gehört haben
- komplex Reflexion motivational interviewing
Offene Fragen, Anerkennung, Reflexion, Zusammenfassung — die vier Kern-Mikrofertigkeiten.
OARS nutzen, damit sich die Person verstanden fühlt
- deep Zuhören Techniken
Wiederhole das Schlüsselwort oder die Schlüsselphrase als sanfte Prüfung, nicht als Frage.
Einfache Reflexionen nutzen, um zu bestätigen, dass du richtig gehört hast
- dereflection
Frage bei Hyperreflexion: Wer braucht gerade etwas von mir, und was genau braucht diese Person?
Richte dich auf das Bedürfnis einer anderen Person aus
- Wie man do reflective Zuhören
Wiederhole das Schlüsselwort oder die Schlüsselphrase als sanfte Prüfung, nicht als Frage.
- Perspektive Taking Reflexion
Bewusst verschiedene Perspektiven auf die Erfahrung einnehmen, bevor entschieden wird, was sie bedeutet.
Aus mehreren Blickwinkeln beobachten, bevor Schlüsse gezogen werden
Beschreibe deine Situation mit eigenen Worten um die vollständige Übungsbibliothek zu durchsuchen.