Coaching-Übungen für Ackerman Methode mit mein Partner

Beschreibe fast alles, woran du arbeitest, und IX Coach findet die Übungen mit dem nächsten realen Treffer. Für Ackerman Methode mit mein Partner sind das die stärksten Treffer in der aktuellen Übungsbibliothek.

Übungen, die helfen könnten

  1. Die Ackerman-Methode, praktisch angewendet
    Das Ackerman-Modell, gelehrt von Chris Voss in Never Split the Difference, ist eine Verhandlungsfolge mit vier Geboten: Nach dem Festlegen deines Ziels bietest du 65 % davon, dann 85 %, dann 95 %, dann dein wahres 100-%-Ziel — jede Erhöhung kleiner als die letzte. Die schrumpfenden Schritte signalisieren, dass du dich deiner echten Grenze näherst, selbst während du weiter nachzugeben scheinst, sodass dein Gegenüber das Gefühl hat, ein hartes Geschäft errungen zu haben, während du bei der Zahl landest, die du die ganze Zeit geplant hattest.
  2. Halte Empathie und kalibrierte Fragen während des gesamten Ackerman-Prozesses aufrecht
    Das Gebotssystem funktioniert nur innerhalb einer Beziehung — Empathie und Verständnis halten das Gegenüber engagiert, statt wegzugehen.
    Die Ackerman-Methode, praktisch angewendet
  3. Verhaltensbestätigungs-Audit: Wie behandelst du deinen Partner?
    Prüfe regelmäßig, ob dein tägliches Verhalten gegenüber deinem Partner dessen ideales oder nicht-ideales Selbst bestätigt.
    Das Michelangelo-Phänomen: Wie Partner einander formen
  4. Setze dein Ziel, bevor du eröffnest — verankere dich nie an ihrem ersten Angebot
    Kenne dein Ziel und deinen Ausstiegspunkt, bevor Zahlen ausgetauscht werden, damit ihr Anker nicht deinen Rahmen kolonisiert.
    Die Ackerman-Methode, praktisch angewendet
  5. Coachen Sie einander, nicht nur berichten
    Lassen Sie Ihren Partner helfen, das Hindernis zu lösen, nicht nur das Verfehlen zu protokollieren.
    Accountability Partner
  6. Sicherheit wählen und gemeinsam aufbauen
    Auf Partner und Dynamiken zugehen, die Offenheit belohnen, und Sicherheit gemeinsam aufbauen.
    Bindungstheorie, praktisch erklärt
  7. Anti-ideale Bestätigung vermeiden: das formende Wirken, das schadet
    Bestimme die Weisen, in denen du deinen Partner routinemäßig wie sein nicht-ideales (schlechtestes) Selbst behandelst, und höre auf.
    Das Michelangelo-Phänomen: Wie Partner einander formen
  8. Deinen Partner explizit bitten, dich als dein ideales Selbst zu behandeln
    Benenne eine Eigenschaft deines idealen Selbst und bitte deinen Partner, dich zu behandeln, als hättest du sie bereits.
    Das Michelangelo-Phänomen: Wie Partner einander formen
  9. Kämpft gegen das Problem, nicht gegeneinander
    Richte Konflikt so aus, dass beide Partner sich gemeinsam dem Problem stellen, statt sich gegenseitig gegenüberzustehen.
    Sicher funktionierende Beziehungen
  10. Deine Rolle im Verfolgen-Rückzugs-Kreislauf erkennen
    Der Verfolgen-Rückzugs-Kreislauf entsteht, wenn ein Partner verfolgt und der andere sich zurückzieht, wobei jede Bewegung die andere befeuert – der erste Schritt zum Durchbrechen ist, die eigene Rolle zu benennen.
    Das Verfolgen-Rückzugs-Muster: den Jagd-Rückzugs-Kreislauf durchbrechen

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