Prácticas de coaching para autoimagen y enfoque

Describe casi cualquier cosa en la que estés trabajando e IX Coach encuentra las prácticas con el ajuste más cercano a la realidad. Para autoimagen y enfoque, estas son las coincidencias más sólidas en la biblioteca de prácticas actual.

Prácticas que pueden ayudar

  1. Desplaza la atención hacia afuera en situaciones sociales
    Dirige tu enfoque hacia lo que la otra persona dice y siente, no hacia cómo apareces tú.
    El Efecto Foco: Por Qué Crees Que Todos Te Están Mirando
  2. Usa pactos de identidad
    Adopta la autoimagen de una persona "indistraíble" para que el enfoque se convierta en quién eres.
    Indistraíble, en la Práctica
  3. Construye el autoconocimiento a partir de evidencia conductual
    Fundamenta tus creencias sobre ti mismo en comportamientos pasados específicos, no en sentimientos ni en la opinión de otros.
    Claridad del Autoconcepto, en la Práctica
  4. Focusing y el Sentido Sentido, De Forma Práctica
    El Focusing, desarrollado por el filósofo y psicoterapeuta Eugene Gendlin, es una práctica estructurada de escucha interior que atiende al "sentido sentido" — un saber corporal, preverbal, sobre una situación. Estudios clínicos pequeños e investigación de resultados terapéuticos sugieren que las personas que pueden acceder al sentido sentido hacen más progreso terapéutico, aunque faltan grandes ensayos controlados. Las habilidades de autoindagación que enseña el Focusing son de bajo riesgo y ampliamente aplicables.
  5. Reenfoque atencional situacional: pasar del yo a la situación
    En situaciones que provocan ansiedad, redirige activamente la atención hacia afuera: a la tarea, a la otra persona, al entorno.
    Terapia Metacognitiva, Explicada de Forma Práctica
  6. Usa un foco externo más distal para mayores beneficios de rendimiento
    Enfócate más lejos del cuerpo (en el objetivo, no en el implemento) para el mayor beneficio atencional.
    Foco Externo de Atención, de Forma Práctica
  7. Foco Externo de Atención, de Forma Práctica
    El foco externo significa dirigir tu atención al EFECTO buscado de un movimiento —hacia dónde va la pelota, dónde aterriza la fuerza, el objetivo en la pared— en lugar de a la mecánica de tu propio cuerpo, lo que se llama foco interno ("dobla las rodillas", "mete el codo"). A lo largo de más de dos décadas de experimentos liderados por Gabriele Wulf, el foco externo supera consistentemente al foco interno tanto para aprender una habilidad como para ejecutarla bajo presión, con tamaños de efecto de moderados a grandes y, algo inusual en este campo, un historial de replicación sólido. La explicación que ofrece la teoría OPTIMAL de Wulf y Lewthwaite tiene dos partes: atender a un efecto externo permite que el sistema motor se autoorganice automáticamente (la hipótesis de acción restringida), mientras que atender a tus propias extremidades reemplaza ese control automático rápido con un control consciente más lento; y el foco externo también respalda el sentido de competencia que sostiene el aprendizaje. La regla práctica es que el punto de referencia debe estar fuera de tu cuerpo, y en general, cuanto más lejos esté, mayor es el beneficio.
  8. Practica soltar la identificación con el ego-yo
    Entrena la capacidad de observar tus pensamientos, sentimientos y roles sin ser completamente ellos.
    La filosofía perenne, hecha práctica
  9. Dirige la atención al efecto del movimiento, no al movimiento en sí
    Atiende hacia dónde va la pelota o dónde aterriza la fuerza — no a cómo se mueve tu brazo o tu pierna.
    Foco Externo de Atención, de Forma Práctica
  10. Cambia la meta de alta autoestima a autoconsideración auténtica
    Deja de intentar sentirte bien contigo mismo y empieza a apuntar a un autoconocimiento honesto y compasivo.
    Autoestima frente a Valor Propio

Preocupaciones relacionadas

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