Pratiche di coaching per significato di quedarme in un secondo plano

Descrivi quasi qualsiasi cosa su cui stai lavorando e IX Coach trova le pratiche con il miglior adattamento alla realtà. Per significato di quedarme in un secondo plano, queste sono le corrispondenze più solide nell'attuale libreria di pratiche.

Pratiche che potrebbero aiutare

  1. Sposta l'attenzione verso l'esterno nelle situazioni sociali
    Dirigi il tuo focus verso ciò che l'altra persona sta dicendo e provando, non su come appari.
    L'Effetto Riflettore: Perché Pensi che Tutti Ti Stiano Guardando
  2. Pratica il riconoscimento del tuo contributo nei contesti di gruppo
    Nel debrief di squadra o nelle conversazioni sulla distribuzione dei meriti, nomina il tuo contributo specifico prima che qualcun altro lo riassorba.
    Sindrome dell'Impostore, in Pratica
  3. Espandi l'area Aperta tramite l'autodivulgazione deliberata
    Condividi ciò che sai di te stesso che gli altri non sanno — riducendo il quadrante Nascosto.
    La Finestra di Johari
  4. Essere Interessato: ascolta e mostra che stai ascoltando
    Presta attenzione alla prospettiva dell'altra persona con curiosità genuina, non solo con pazienza.
    GIVE: la Competenza DBT per Preservare le Relazioni nelle Conversazioni Difficili
  5. Distingui tra consumo di contenuti e connessione genuina
    Riserva l'uso della piattaforma all'interazione sociale genuina e taglia senza pietà il puro consumo di contenuti.
    L'Economia dell'Attenzione: Riprenderti il Tuo Focus da Sistemi Progettati per Catturarlo
  6. Scrivi il resoconto dell'osservatore sull'evento
    Scrivi un resoconto in terza persona di ciò che un osservatore medio ha effettivamente visto — non ciò che hai sentito.
    L'Effetto Riflettore: Perché Pensi che Tutti Ti Stiano Guardando
  7. Sposta l'attenzione da te stesso alla situazione
    Reindirizza la tua attenzione dal monitorare te stesso al coinvolgerti genuinamente con l'altra persona.
    Superare la Timidezza: il Quadro di Philip Zimbardo
  8. Evita le risposte passive
    Non lasciare che reazioni sommesse o distratte affamino silenziosamente il momento di connessione.
    Il Rispondere Attivo-Costruttivo, spiegato in modo pratico
  9. Sospendi il giudizio per una conversazione
    Entra in una conversazione impegnandoti a non completare il pensiero dell'altra persona o formare una risposta prima che finisca.
    La mente del principiante (Shoshin), spiegata in modo pratico
  10. Tratta ogni piccola disciplina come un "momento di verità" per il tuo sé futuro
    Lo slight edge vive nel divario tra ciò che fai quando nessuno guarda e ciò che avevi detto che avresti fatto.
    Lo Slight Edge: la Filosofia di Jeff Olson delle Piccole Azioni Costanti

Preoccupazioni correlate

Descrivi la tua situazione con le tue parole per cercare nella libreria completa di pratiche.

Metti in pratica questo con IX Coach

Prova questa pratica