Pratiche di coaching per fare networking per cercare lavoro

Descrivi quasi qualsiasi cosa su cui stai lavorando e IX Coach trova le pratiche con il miglior adattamento alla realtà. Per fare networking per cercare lavoro, queste sono le corrispondenze più solide nell'attuale libreria di pratiche.

Pratiche che potrebbero aiutare

1. Costruisci e lavora su una lista di ruoli e organizzazioni target
   Sostituisci la ricerca passiva di annunci con la ricerca attiva su organizzazioni specifiche che vuoi capire.
   Colloqui Informativi: Ricerca sulla Carriera che Costruisce la Tua Rete
2. Mappa i cluster della tua rete
   Disegna i mondi sociali distinti in cui ti muovi per trovare dove i tuoi ponti sono deboli.
   La Forza dei Legami Deboli
3. La Forza dei Legami Deboli
   Il sociologo Mark Granovetter ha scoperto che i legami deboli — conoscenze casuali piuttosto che amici stretti — sono sproporzionatamente preziosi per trovare lavori, opportunità e informazioni nuove, perché fanno da ponte tra cluster sociali che altrimenti non raggiungeresti. L'effetto è ben supportato a livello osservazionale ed ha retto attraverso molteplici tentativi di replicazione.
4. Chiedi la conversazione nel modo giusto
   Una richiesta breve, specifica e senza pressione ottiene molte più risposte di una richiesta di networking vaga.
   Colloqui Informativi: Ricerca sulla Carriera che Costruisce la Tua Rete
5. Progetta per incontri serendipici
   Mettiti in ambienti dove il contatto inaspettato tra cluster è strutturalmente probabile.
   La Forza dei Legami Deboli
6. Fai presentazioni tra cluster
   Presenta due persone di cluster diversi che genuinamente beneficiano dall'incontrarsi.
   La Forza dei Legami Deboli
7. Riempi intenzionalmente il tuo calendario sociale
   Tratta ogni pasto, caffè ed evento come un'opportunità di costruzione di relazioni e programmali di conseguenza.
   Non Mangiare Mai da Solo: Costruire una Rete Vera
8. Diventa il connettore in ogni stanza
   Rendi tuo marchio personale sapere chi dovrebbe incontrare chi.
   Non Mangiare Mai da Solo: Costruire una Rete Vera
9. Colloqui Informativi: Ricerca sulla Carriera che Costruisce la Tua Rete
   Un colloquio informativo è una conversazione a basso rischio con qualcuno che ricopre un ruolo o lavora in un settore che ti incuriosisce — tu fai domande, l'altro condivide la sua esperienza, e nessun lavoro è sul tavolo. Richard Bolles ha reso popolare questo strumento di ricerca professionale nel suo What Color Is Your Parachute?; l'evidenza è per lo più osservazionale e pratica, ma mostra costantemente che la conversazione diretta con chi è dentro il settore produce decisioni di carriera migliori e referral inaspettati.
10. Non Mangiare Mai da Solo: Costruire una Rete Vera
    L'approccio di Keith Ferrazzi tratta il networking come generosità continua anziché come contrattazione transazionale: connettere le persone, condividere conoscenza, dare seguito e mostrare interesse reale. La base di evidenza è in gran parte esperienza professionale e casi di studio — onesto su cosa sia — ma i principi sottostanti si allineano con la ricerca ben studiata sulla reciprocità e sul capitale sociale.

Descrivi la tua situazione con le tue parole per cercare nella libreria completa di pratiche.