Pratiche di coaching per le reglas di brainstorming di Osborn durante un conflitto
Descrivi quasi qualsiasi cosa su cui stai lavorando e IX Coach trova le pratiche con il miglior adattamento alla realtà. Per le reglas di brainstorming di Osborn durante un conflitto, queste sono le corrispondenze più solide nell'attuale libreria di pratiche.
Pratiche che potrebbero aiutare
- Le Regole del Brainstorming di Osborn, in Modo Pratico
Le regole del 1953 di Alex Osborn — rimanda il giudizio, punta sulla quantità, combina le idee, e accogli le idee stravaganti — erano pensate per sopprimere l'inibizione sociale che uccide la generazione di idee nei gruppi. Le regole stesse colpiscono un problema reale, ma la ricerca controllata trova costantemente che i gruppi nominali (persone che fanno brainstorming da sole e poi mettono in comune) superano i gruppi interagenti; le regole funzionano meglio quando combinate con la generazione individuale di idee prima. - Usa turni a giro per equalizzare il contributo
Dai a tutti un turno cronometrato e uguale — impedisce che poche voci dominino e coinvolge le voci più silenziose.
Le Regole del Brainstorming di Osborn, in Modo Pratico - Rimanda il giudizio durante l'ideazione
Separa la generazione delle idee dalla loro valutazione — la critica viene dopo, mai durante.
Le Regole del Brainstorming di Osborn, in Modo Pratico - Usa il brainwriting per sconfiggere il blocco della produzione
Fai scrivere a tutti idee in silenzio contemporaneamente, poi condividi — questo è il brainstorming di gruppo che la ricerca sostiene davvero.
Le Regole del Brainstorming di Osborn, in Modo Pratico - Scrivi le idee invece di fare brainstorming di gruppo
Fai generare idee alle persone in silenzio e individualmente prima, poi metti insieme e costruisci.
Il Pensiero Divergente: Generare Molte Idee - Accogli idee stravaganti e oltraggiose
Invita esplicitamente all'assurdo — è più facile addomesticare un'idea selvaggia che ravvivarne una noiosa.
Le Regole del Brainstorming di Osborn, in Modo Pratico - Combina e costruisci sulle idee degli altri
Tratta ogni idea come un mattone — le idee migliori in una sessione sono di solito ibridi.
Le Regole del Brainstorming di Osborn, in Modo Pratico - Separa le sessioni di divergenza da quelle di convergenza
Tieni la generazione di idee e la selezione delle idee in sedute separate — non mescolare mai le modalità.
Quantità Prima Della Qualità: Come Più Bozze Producono Un Lavoro Migliore - Raccogli e raggruppa le idee dopo la sessione
La fase di generazione è inutile senza una raccolta sistematica: ordina, nomina e dai priorità all'output.
Le Regole del Brainstorming di Osborn, in Modo Pratico - Usa Competere quando velocità o sicurezza contano più del consenso
Competere — alta assertività, bassa cooperazione — è appropriato quando la decisione è urgente, ad alto rischio, e non aperta al dibattito.
Lo Strumento delle Modalità di Conflitto Thomas–Kilmann (TKI)
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Raccogli e raggruppa le idee dopo la sessione
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