Pratiche di coaching per sé deprecating umorismo al lavoro
Descrivi quasi qualsiasi cosa su cui stai lavorando e IX Coach trova le pratiche con il miglior adattamento alla realtà. Per sé deprecating umorismo al lavoro, queste sono le corrispondenze più solide nell'attuale libreria di pratiche.
Pratiche che potrebbero aiutare
- Usare l'umorismo autoironico -- selettivamente
Ridere di te stesso in un momento a basso rischio segnala sicurezza e riduce la distanza sociale.
L'Effetto Pratfall, Reso Pratico - Usa l'umorismo come creatore di distanza terapeutica
Pratica il narrare la tua ansia a un pubblico immaginario e comprensivo — rendila divertente.
Logoterapia: Intenzione Paradossale - Applica il rasoio a te stesso
Estendi alle tue azioni passate la stessa interpretazione caritatevole che dai agli altri.
Il Rasoio di Hanlon: Mai Attribuire a Malizia Ciò che la Stupidità Può Spiegare - Assumersi la responsabilità degli errori prontamente e senza troppe spiegazioni
Un riconoscimento veloce e netto dell'errore ha un impatto migliore di una difesa lenta ed elaborata.
L'Effetto Pratfall, Reso Pratico - Nomina le frustrazioni senza vergogna
Le frustrazioni non sono debolezze — sono un segnale di disallineamento su cui il team può agire.
I 6 Tipi di Genio Lavorativo (Patrick Lencioni) - Invoca l'umanità comune in un momento di vergogna
Quando ti senti un fallimento unicamente patetico, ricordati che questa è un'esperienza umana condivisa.
Lavorare Con il Tuo Critico Interiore - Confessa quando sei preparato
Se dici alle persone che ti sei preparato bene, il fallimento costa di più — quindi ti prepari di più.
Auto-Sabotaggio Preventivo: Riconoscerlo e Fermare la Costruzione di Scuse - Costruire prima una base di credibilità prima di mostrare vulnerabilità
L'effetto pratfall funziona solo se le persone ti percepiscono già come competente — quindi guadagnati prima quello.
L'Effetto Pratfall, Reso Pratico - Pratica il riconoscimento del tuo contributo nei contesti di gruppo
Nel debrief di squadra o nelle conversazioni sulla distribuzione dei meriti, nomina il tuo contributo specifico prima che qualcun altro lo riassorba.
Sindrome dell'Impostore, in Pratica - Auto-Sabotaggio Preventivo: Riconoscerlo e Fermare la Costruzione di Scuse
L'auto-sabotaggio preventivo (self-handicapping) è la strategia di creare ostacoli o scuse prima di una prestazione così che il fallimento possa essere attribuito all'ostacolo piuttosto che alla mancanza di abilità — proteggendo l'autostima a costo della prestazione reale. Steven Berglas ed Edward Jones l'hanno documentato nel 1978; la ricerca successiva mostra che è comune, spesso inconsapevole, e mina costantemente sia la prestazione sia il benessere a lungo termine.
Preoccupazioni correlate
- come superar un momento embarazoso al lavoro
Prima di presumere che una gaffe sociale sia ricordata, aspetta un giorno e chiediti se è mai stata menzionata.
Esegui il controllo "ha avuto importanza?" 24 ore dopo
- come superar la vergogna al lavoro
Fai qualcosa di leggermente imbarazzante di proposito per dimostrare che puoi sopravvivere e funzionare attraverso il disagio.
Esercizi anti-vergogna
- come superar la humillazione al lavoro
Fai qualcosa di leggermente imbarazzante di proposito per dimostrare che puoi sopravvivere e funzionare attraverso il disagio.
- come ottenere oltre qualcosa embarrassing un lavoro
Nominare leggermente uno scivolone e andare avanti lo disinnesca più velocemente che sperare che nessuno l'abbia notato.
Normalizza la gaffe con un breve riconoscimento leggero
- Quali scuse devi smettere di dare a te stesso e agli altri
La cura più duratura per l'auto-sabotaggio preventivo è un track record genuino di successo che rende inutile la scusa.
Costruisci un'autoefficacia genuina per eliminare il motivo
- come posso imparare un prendere responsibility e smettere di rendere excuses per me stesso
La cura più duratura per l'auto-sabotaggio preventivo è un track record genuino di successo che rende inutile la scusa.
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