Pratiche di coaching per a walk away da argument

Descrivi quasi qualsiasi cosa su cui stai lavorando e IX Coach trova le pratiche con il miglior adattamento alla realtà. Per a walk away da argument, queste sono le corrispondenze più solide nell'attuale libreria di pratiche.

Pratiche che potrebbero aiutare

  1. Separa l'argomento da chi lo sostiene
    Affronta l'affermazione nel merito, non i motivi o il carattere della persona.
    Il Disaccordo Produttivo, in Pratica
  2. Fai tentativi di riparazione presto e accettali con grazia
    Usa piccoli segnali per de-escalare il conflitto prima che vada in spirale — e ricevili quando offerti.
    Il Rapporto 5 a 1 di Positività nelle Relazioni
  3. Fai steel-manning prima di confutare
    Riformula la posizione opposta nella sua forma più forte prima di argomentare contro di essa.
    Il Disaccordo Produttivo, in Pratica
  4. Fai piccole riparazioni durante il conflitto — non solo grandi scuse dopo
    Un tocco, un tono più morbido, un breve ti amo a metà litigio è riparazione — usalo.
    Tentativi di riparazione: la chiave di Gottman per sopravvivere al conflitto nelle relazioni
  5. Evitare (non assertivo, non cooperativo)
    Aggira o rimanda il conflitto quando i tempi sono sbagliati o la questione non vale la pena di essere affrontata.
    I Cinque Stili di Risoluzione dei Conflitti
  6. Usa l'autocompassione feroce per restare in conversazioni difficili
    Resta presente nel conflitto incontrando il tuo stesso disagio con compassione, così non fuggi né attacchi.
    Autocompassione feroce, in pratica
  7. Assecondare la resistenza invece di combatterla
    Quando incontri un rifiuto, ammorbidisci e rifletti piuttosto che argomentare.
    Intervista Motivazionale, Resa Pratica
  8. Fai e accetta tentativi di riparazione
    Usa piccoli gesti — umorismo, scuse, un tono ammorbidito — per de-escalare a metà conflitto.
    Il Metodo Gottman, in Pratica
  9. Trova il nodo: l'unica affermazione che, se cambiata, cambierebbe la conclusione
    Individua l'unico disaccordo empirico o di valore che guida l'intera disputa.
    Il Disaccordo Produttivo, in Pratica
  10. La tecnica del disco rotto
    Ripeti con calma la tua posizione senza farti sviare da argomentazioni o sensi di colpa indotti.
    L'Assertività, Resa Pratica

Preoccupazioni correlate

Descrivi la tua situazione con le tue parole per cercare nella libreria completa di pratiche.

Metti in pratica questo con IX Coach

Prova questa pratica