Práticas de coaching para como defender os dois lados de um argumento

Descreva quase qualquer coisa em que você esteja trabalhando e o IX Coach encontra as práticas com melhor ajuste à realidade. Para como defender os dois lados de um argumento, estas são as correspondências mais fortes na biblioteca de práticas atual.

Práticas que podem ajudar

1. Argumente pela versão mais forte antes de rebater
   Reformule a visão contrária em sua forma mais forte antes de argumentar contra ela.
   Discordância Produtiva, na Prática
2. Veja as coisas pelo ponto de vista da outra pessoa
   Tente honestamente ver as coisas pelo ângulo da outra pessoa antes de defender o seu.
   Como Fazer Amigos e Influenciar Pessoas, na Prática
3. Encontre o cerne: a única afirmação que, se mudasse, mudaria a conclusão
   Localize a única discordância empírica ou de valores que impulsiona toda a disputa.
   Discordância Produtiva, na Prática
4. Separe o argumento da pessoa que o defende
   Aborde a afirmação pelo seu mérito, não pelos motivos ou caráter da pessoa.
   Discordância Produtiva, na Prática
5. Pratique "conte-me mais" — adie a réplica até a compreensão genuína
   Responda a uma visão contrária com curiosidade antes de responder com contra-argumento.
   A Terceira Alternativa na Prática
6. Encontre o propósito mútuo
   Estabeleça uma meta compartilhada com a qual ambas as pessoas se importam, para que a conversa seja "nós contra o problema".
   Conversas Cruciais, na Prática
7. Sustente perspectivas conflitantes sem entrar em colapso
   Quando duas pessoas que você respeita discordam, sustente ambas as visões como dados, em vez de precisar que uma esteja simplesmente certa.
   Autoria de Si Mesmo: Movendo-se da Mente Socializada para a Mente Autoautorada
8. Adicione a objeção mais forte a cada razão de apoio importante
   Para cada razão de apoio, encontre o melhor contra-argumento e coloque-o no mapa.
   Mapeamento de Argumentos
9. Acompanhe a resistência em vez de combatê-la
   Quando encontrar uma resistência, amoleça e reflita em vez de discutir.
   Entrevista Motivacional, de Forma Prática
10. Considere o oposto
    Argumente ativamente contra sua primeira conclusão antes de aceitá-la.
    Pensando, Rápido e Devagar, na Prática

Descreva sua situação com suas próprias palavras para pesquisar na biblioteca completa de práticas.