Práticas de coaching para intenções de implementação para viver os valores

Descreva quase qualquer coisa em que você esteja trabalhando e o IX Coach encontra as práticas com melhor ajuste à realidade. Para intenções de implementação para viver os valores, estas são as correspondências mais fortes na biblioteca de práticas atual.

Práticas que podem ajudar

  1. Ação comprometida: fazendo compromissos comportamentais específicos e ligados a valores
    Traduza um valor em uma ação específica e observável à qual você se compromete esta semana.
    Ação Baseada em Valores (ACT), de Forma Prática
  2. Transforme o domínio escolhido em uma ação comprometida
    Converta a percepção do domínio em um comportamento concreto, temporizado e ligado a valores — não uma intenção vaga.
    Alvo de Valores, na Prática
  3. Ação Baseada em Valores (ACT), de Forma Prática
    Ação baseada em valores na Terapia de Aceitação e Compromisso (ACT) significa escolher comportamentos consistentes com o que mais importa para você — seus valores — em vez de comportamentos guiados por evitação de dor ou busca de aprovação. A ACT distingue valores (direções, contínuos) de metas (destinos, finalizáveis); a ênfase está na qualidade da ação no presente, e não na obtenção de resultados. A ACT tem apoio meta-analítico robusto; a ação baseada em valores é identificada como um mecanismo central.
  4. Fundamente o pensamento futuro transcendental em ação presente
    Se sua motivação é baseada em legado ou significado, traduza-a em uma ação concreta desta semana.
    Terapia de Perspectiva Temporal
  5. Defina intenções de implementação do tipo se-então para comportamentos-objetivo
    Especifique quando, onde e como você agirá — não apenas se pretende agir.
    Desconto Hiperbólico — Por Que o Seu Eu Futuro Sempre Sai Perdendo
  6. Tome ação comprometida consistente com valores
    Traduza cada valor em um comportamento concreto que você pode fazer nesta semana.
    Clarificação de Valores na Prática
  7. Escreva uma declaração de valores como o núcleo da sua carta de legado
    Nomeie os dois a quatro valores que você mais quer ter vivido — depois escreva por que eles importam para você.
    A Carta de Legado: Escrevendo o Que Você Quer Deixar
  8. Esclarecimento de valores: o que mais importa para você?
    Identifique de 3 a 5 valores centrais — não o que você deveria valorizar, mas o que realmente importa quando a vida é reduzida ao essencial.
    Ação Baseada em Valores (ACT), de Forma Prática
  9. Feche o loop: verifique o alinhamento com os valores depois de agir
    Depois de uma ação comprometida, confirme brevemente se ela expressou o valor — ou revise o que fazer da próxima vez.
    Ação Comprometida, na Prática
  10. Desfunda-se de pensamentos que bloqueiam a ação baseada em valores
    Identifique os pensamentos específicos que impedem você de agir de acordo com seus valores, e aplique a defusão em vez do argumento.
    Ação Baseada em Valores (ACT), de Forma Prática

Preocupações relacionadas

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