Coaching-Übungen für wenn Experiential Lernen Zyklus Double Loop Lernen
Beschreibe fast alles, woran du arbeitest, und IX Coach findet die Übungen mit dem nächsten realen Treffer. Für wenn Experiential Lernen Zyklus Double Loop Lernen sind das die stärksten Treffer in der aktuellen Übungsbibliothek.
Übungen, die helfen könnten
- Prüfe deine Annahmen, nicht nur deine Handlungen
Wenn Reflexion ein Muster wiederholter Fehler zeigt, such nach dem zugrunde liegenden Glauben, der sie erzeugt.
Kolbs Erfahrungslernzyklus: Lernen durch Tun und Reflektieren - Nutze Fehler und Rückschläge, um die mentale Repräsentation zu verfeinern, nicht nur die Technik
Frag bei einem Fehler: „Was war falsch an meinem Modell?“ – nicht nur „Was war falsch an meiner Ausführung?“
Mentale Repräsentationen: Die innere Landkarte des Experten - Systemursachen von individuellen Ursachen in der Analyse unterscheiden
Die meisten Misserfolge haben Systemursachen und individuelle Ursachen; nur die individuelle zu beheben lässt das System dasselbe Ergebnis erneut erzeugen.
After-Action Review: Das Werkzeug der US-Armee für kontinuierliches Lernen - Fehlerarchäologie
Untersuchen Sie jeden Fehler, um zu identifizieren, welcher Chunk fehlzündete, fehlte oder eine fehlerhafte Grenze hatte.
Chunking: Wie Experten sehen, was Anfänger übersehen - Fehler als Datenpunkte behandeln
Nach jedem Scheitern sofort die konkrete Information extrahieren, die der Fehler über das Problem offenbarte.
Produktives Scheitern: Wie voraufgehendes Ringen Unterricht wirksamer macht - Erhalte unmittelbares, konkretes Feedback
Verkürze die Lücke zwischen einem Versuch und dem Wissen, was genau falsch war.
Bewusstes Üben, nicht nur Üben - Reflektiere, um Erfahrung in Lehren zu verwandeln
Ziehe nach einer Aufgabe heraus, was zu behalten und was zu ändern ist, statt einfach weiterzumachen.
Metakognition: Wissen, was man wirklich weiß - Annäherungsrahmung nach einem Rückschlag beibehalten
Verpasst man etwas, fragen „Wie sieht Erfolg von hier aus?“ statt „Wie schlimm war das Scheitern?“
Annäherungs- vs. Vermeidungsziele - Kartiere die Reiz-Routine-Belohnung-Schleife
Zerlege eine Gewohnheit in ihre drei Teile, bevor du versuchst, etwas zu ändern.
Die Macht der Gewohnheit, praktisch gemacht - Ein schriftliches PDSA-Protokoll führen, damit der Zyklus ein Gedächtnis hat
Zeichnen Sie jeden Zyklus auf, sodass Muster über Versuche hinweg sichtbar werden und derselbe Fehler nicht unbegrenzt wiederholt wird.
Plan–Do–Study–Act: Demings Regelkreis für persönliche Verbesserung
Verwandte Anliegen
- stoppen Repeating Mistakes
Zeichnen Sie jeden Zyklus auf, sodass Muster über Versuche hinweg sichtbar werden und derselbe Fehler nicht unbegrenzt wiederholt wird.
Ein schriftliches PDSA-Protokoll führen, damit der Zyklus ein Gedächtnis hat
- Wie man lernen von Fehler
Nach jedem Scheitern sofort die konkrete Information extrahieren, die der Fehler über das Problem offenbarte.
Fehler als Datenpunkte behandeln
- wenn Chunking Expertise Error Archaeology
Untersuchen Sie jeden Fehler, um zu identifizieren, welcher Chunk fehlzündete, fehlte oder eine fehlerhafte Grenze hatte.
Fehlerarchäologie
- wenn Hebel Points Resist Optimizing Numbers
Bemerke, wenn du Zahlen anpasst, und frag, ob die Struktur das eigentliche Problem ist.
Widersteh dem Zug, Parameter zu optimieren, wenn Struktur das Problem ist
- wenn Metacognition Reflect zu Extract Lessons
Ziehe nach einer Aufgabe heraus, was zu behalten und was zu ändern ist, statt einfach weiterzumachen.
Reflektiere, um Erfahrung in Lehren zu verwandeln
- Ich halte Machen Fehler bei Arbeit
Jeder Mensch, der Schwieriges versucht, macht Fehler – deine Fehler sind Beweis für Einsatz, nicht für Charakter.
Fehler als normale Kosten des Schwierigen umdeuten
Beschreibe deine Situation mit eigenen Worten um die vollständige Übungsbibliothek zu durchsuchen.