Prácticas de coaching para adaptar marcos de toma de decisiones

Describe casi cualquier cosa en la que estés trabajando e IX Coach encuentra las prácticas con el ajuste más cercano a la realidad. Para adaptar marcos de toma de decisiones, estas son las coincidencias más sólidas en la biblioteca de prácticas actual.

Prácticas que pueden ayudar

  1. Usa marcos MECE probados como estructuras de partida
    Los marcos estándar (árbol de ganancias, las 4Ps, las Cinco Fuerzas de Porter) son estructuras MECE preconstruidas —úsalos en lugar de reconstruir desde cero.
    Análisis de Árbol de Problemas
  2. Cuestiona si la categoría desde la que estás razonando realmente encaja
    Antes de aplicar un modelo o marco, verifica que la categoría en la que se basó realmente coincide con tu situación.
    La Falacia Lúdica: Cuando Confundes la Vida Real con un Juego
  3. Diagnostica el desafío antes de elegir la respuesta
    Pregúntate si el problema requiere pericia nueva (técnico) o valores y comportamiento nuevos (adaptativo).
    Liderazgo Adaptativo, Llevado a la Práctica
  4. La prueba de la séptima generación para las decisiones
    Antes de una elección importante, pregunta cómo afectará a las personas siete generaciones a partir de ahora.
    El Buen Antepasado: Pensamiento de Largo Camino para una Vida con Sentido
  5. Construye tu caja de herramientas adaptativa personal de reglas específicas del dominio
    El objetivo no es una heurística universal, es una colección curada que coincide con los dominios que realmente navegas.
    Heurísticas simples: el argumento de Gerd Gigerenzer a favor del pensamiento rápido y frugal
  6. Usa la visión de 10 años para verificar la alineación de valores
    Pregunta: ¿es la versión a 10 años de esta elección consistente con lo que realmente me importa?
    La Regla del 10-10-10
  7. Ejercicio de pensamiento paralelo: todos los sombreros en secuencia para una decisión real
    Recorrer una decisión real pendiente a través de los seis sombreros en secuencia para experimentar el método completo antes de adaptarlo.
    Los Seis Sombreros para Pensar, Aplicados
  8. Diseña las decisiones para que sean reversibles cuando sea posible
    Antes de aceptar que una decisión es de un solo sentido, pregunta si puedes rediseñarla para que sea de doble sentido.
    La Puerta de Doble Sentido
  9. Identifica tu etapa actual antes de elegir una estrategia
    Diagnostica dónde estás realmente en el ciclo de cambio antes de decidir qué hacer.
    El modelo transteórico del cambio, de forma práctica
  10. Anula el reconocimiento y delibera cuando la situación es genuinamente novedosa
    Marca situaciones que no encajan del todo en un patrón familiar y cambia del procesamiento intuitivo al analítico.
    Toma de Decisiones Primada por Reconocimiento

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