Prácticas de coaching para recorte de sistemas según el TRIZ

Describe casi cualquier cosa en la que estés trabajando e IX Coach encuentra las prácticas con el ajuste más cercano a la realidad. Para recorte de sistemas según el TRIZ, estas son las coincidencias más sólidas en la biblioteca de prácticas actual.

Prácticas que pueden ayudar

  1. Recorta componentes para encontrar qué puedes eliminar
    Pregunta sistemáticamente qué componentes en tu solución actual podrían eliminarse si otro componente asumiera su función.
    TRIZ: la invención sistemática y la lógica de las contradicciones
  2. TRIZ: la invención sistemática y la lógica de las contradicciones
    TRIZ (Teoría de Resolución de Problemas Inventivos) es un método de innovación sistemático desarrollado por Genrich Altshuller tras analizar cientos de miles de patentes. Su idea central es que la mayoría de los problemas de avance contienen una «contradicción técnica o física» — una situación donde mejorar un parámetro empeora otro — y que los inventores en todos los campos resuelven estas contradicciones usando un conjunto sorprendentemente pequeño de estrategias recurrentes.
  3. Muestrea principios inventivos para generar direcciones de solución
    Aplica uno o más de los 40 principios inventivos de TRIZ como lentes generativas, incluso sin la matriz de contradicciones completa.
    TRIZ: la invención sistemática y la lógica de las contradicciones
  4. Nombra la contradicción en el corazón del problema
    Declara exactamente qué parámetro necesitas mejorar y qué parámetro empeora como resultado.
    TRIZ: la invención sistemática y la lógica de las contradicciones
  5. Recorta sin piedad en categorías que no sirven a ningún valor
    El gasto que no sirve a ningún valor declarado es el lugar correcto para ser despiadado — no el gasto que importa.
    Gasto Basado en Valores, Hecho Práctico
  6. Define primero el resultado final ideal
    Describe el resultado perfecto como si la solución ya existiera y no costara nada, y luego trabaja hacia atrás hasta lo que podría hacerlo posible.
    TRIZ: la invención sistemática y la lógica de las contradicciones
  7. Recorta sin piedad en lo que no valoras
    Gasta con generosidad en tus prioridades y elimina sin piedad el resto.
    Plan de Gasto Consciente, de Forma Práctica
  8. Corta o delega activamente el 80% trivial
    Reduce o entrega sistemáticamente las actividades en el 80% inferior de tu distribución de impacto.
    El Principio de Pareto: 80/20 para la Productividad Personal
  9. Zen To Done (ZTD), de Forma Práctica
    Zen To Done (ZTD) es la alternativa deliberadamente simplificada de Leo Babauta al Getting Things Done (GTD) de David Allen. La diferencia central: GTD te pide instalar un sistema completo de múltiples partes — contextos, archivo elaborado, revisiones semanales de muchas listas — todo a la vez, mientras que ZTD conserva solo los movimientos centrales de GTD (capturar todo, definir la siguiente acción) y añade dos cosas que a GTD le faltan — una implementación hábito por hábito, de modo que instalas una práctica a la vez en lugar de todo el sistema de una vez, y un enfoque diario en un pequeño conjunto de tareas más importantes (MITs) en lugar de trabajar de forma reactiva a partir de una lista larga. En resumen: GTD es integral y puede ser complejo de mantener; ZTD son los elementos esenciales de GTD más una capa de simplicidad y formación de hábitos para personas que encontraron que el GTD completo era demasiado pesado de mantener en marcha.
  10. Eliminar
    Pregunta: ¿qué podría eliminarse, simplificarse o reducirse sin perder lo que hace valioso a esto?
    SCAMPER: Una Técnica Sistemática de Creatividad

Preocupaciones relacionadas

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