Pratiques de coaching pour charge cognitif novice apprentissage

Décrivez presque n'importe quoi sur lequel vous travaillez et IX Coach trouve les pratiques dont l'adéquation avec la réalité est la plus proche. Pour charge cognitif novice apprentissage, voici les correspondances les plus solides dans la bibliothèque de pratiques actuelle.

Pratiques qui peuvent aider

  1. Retirer l'information qui peut être déduite une fois le concept connu
    Une fois qu'un apprenant peut traiter l'information de manière autonome, ajouter un soutien redondant augmente la charge plutôt que de la réduire.
    La théorie de la charge cognitive : apprendre dans les limites de la mémoire de travail
  2. La théorie de la charge cognitive : apprendre dans les limites de la mémoire de travail
    La théorie de la charge cognitive, développée par John Sweller, explique que l'apprentissage est limité par la mémoire de travail, qui ne peut retenir qu'environ 4 à 7 éléments à la fois. Elle distingue la charge intrinsèque au contenu, la charge extrinsèque créée par une mauvaise présentation, et la charge géritime issue de la construction de schémas. Un apprentissage et un enseignement efficaces minimisent la charge extrinsèque et redirigent la capacité libérée vers une compréhension réelle.
  3. Ajuster le nombre d'éléments interagissants introduits à la fois
    Introduire des concepts à haute interactivité d'éléments seulement après que les éléments prérequis sont automatisés.
    L'effet d'inversion de l'expertise : quand l'aide devient nuisible
  4. Retirer la charge cognitive superflue du matériel d'apprentissage
    Éliminez chaque élément de votre environnement ou de vos supports qui consomme de l'attention sans rien enseigner.
    La mémoire de travail : comment votre cerveau garde les pensées actives
  5. Séquencer de la faible à la forte interactivité des éléments
    Commencer par les éléments compréhensibles isolément avant d'introduire des éléments qui doivent être compris ensemble.
    La théorie de la charge cognitive : apprendre dans les limites de la mémoire de travail
  6. Limiter le nombre d'éléments nouveaux par séance
    Introduisez au maximum 5 à 7 concepts vraiment nouveaux par séance d'apprentissage.
    Le chunking : comment apprendre plus en regroupant mieux
  7. Étudier des exemples résolus avant de résoudre des problèmes seul
    En apprenant quelque chose de nouveau, étudiez d'abord des exemples résolus plutôt que de vous lancer immédiatement dans la résolution de problèmes.
    La mémoire de travail : comment votre cerveau garde les pensées actives
  8. Regrouper les éléments liés avant de présenter les séquences
    Regrouper les éléments d'information étroitement liés en unités nommées uniques avant d'enseigner les étapes qui les relient.
    La théorie de la charge cognitive : apprendre dans les limites de la mémoire de travail
  9. Retirer les explications que l'apprenant a déjà internalisées
    Arrêter d'expliquer ce qu'un expert sait déjà — l'information redondante ajoute de la charge cognitive, pas de la valeur.
    L'effet d'inversion de l'expertise : quand l'aide devient nuisible
  10. Construire des blocs pour libérer la mémoire de travail vers des connexions diffuses
    Entraînez les bases jusqu'à ce qu'elles soient automatiques, libérant des ressources cognitives pour la synthèse de plus haut niveau.
    Pensée focalisée vs pensée diffuse

Préoccupations connexes

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