Pratiche di coaching per come sobrellevar il odio hacia tuo lavoro

Descrivi quasi qualsiasi cosa su cui stai lavorando e IX Coach trova le pratiche con il miglior adattamento alla realtà. Per come sobrellevar il odio hacia tuo lavoro, queste sono le corrispondenze più solide nell'attuale libreria di pratiche.

Pratiche che potrebbero aiutare

  1. Trova la mossa di Sisifo nel tuo lavoro
    Individua un compito ripetitivo, apparentemente senza senso — e scegli di abitarlo pienamente invece di sfuggirlo.
    L'assurdismo e la pratica del significato nonostante tutto
  2. Immagina di perdere il tuo lavoro o il tuo reddito
    Contempla brevemente la vita senza il tuo attuale sostentamento, per allentare l'ansia finanziaria e ripristinare la prospettiva.
    La Visualizzazione Negativa, la Pratica Stoica
  3. Modifica l'ambiente per ridurre l'avversione sensoriale
    Il contesto in cui svolgi un compito fa parte della sua avversività — cambia il contenitore.
    Avversione al Compito e Procrastinazione
  4. Fai corrispondere la modalità di coping a ciò che è effettivamente controllabile
    Usa il coping centrato sul problema quando puoi cambiare la situazione; il coping centrato sull'emozione quando non puoi.
    Allenamento all'Inoculazione dello Stress
  5. Capisci i vincoli sotto cui opera il tuo manager
    Chiedi delle pressioni e dei vincoli che il tuo manager affronta — poi tienine conto nelle tue aspettative e richieste.
    Gestire Verso l'Alto: Competenze Pratiche per Lavorare con il Tuo Capo
  6. Fai per primo il compito più difficile
    Affronta il tuo singolo compito più importante e più temuto prima di qualsiasi altra cosa nella giornata.
    Mangia Quella Rana, Reso Pratico
  7. Costruisci e lavora su una lista di ruoli e organizzazioni target
    Sostituisci la ricerca passiva di annunci con la ricerca attiva su organizzazioni specifiche che vuoi capire.
    Colloqui Informativi: Ricerca sulla Carriera che Costruisce la Tua Rete
  8. Applica le tre cose belle specificamente ai contesti lavorativi
    Usa l'esercizio per riprogrammare ciò che noti della tua giornata lavorativa — contributo, competenza e collaborazione.
    Tre Cose Belle: La Pratica di Gratitudine Basata sull'Evidenza
  9. Fai la domanda della funzionalità
    Chiedi "quello che sto facendo funziona?" — non "è giusto?" ma se mi sta muovendo verso la vita che voglio.
    Agilità Emotiva, in Pratica
  10. Pratica la disponibilità a portare il disagio
    Tratta la presenza del disagio come dato neutro, non come segnale di stop.
    L'Azione Impegnata, Resa Pratica

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