Pratiche di coaching per come gestire con un lavoro che odias

Descrivi quasi qualsiasi cosa su cui stai lavorando e IX Coach trova le pratiche con il miglior adattamento alla realtà. Per come gestire con un lavoro che odias, queste sono le corrispondenze più solide nell'attuale libreria di pratiche.

Pratiche che potrebbero aiutare

  1. Fai per primo il compito più difficile
    Affronta il tuo singolo compito più importante e più temuto prima di qualsiasi altra cosa nella giornata.
    Mangia Quella Rana, Reso Pratico
  2. Trova la mossa di Sisifo nel tuo lavoro
    Individua un compito ripetitivo, apparentemente senza senso — e scegli di abitarlo pienamente invece di sfuggirlo.
    L'assurdismo e la pratica del significato nonostante tutto
  3. Applica la matrice a livello di ruolo, non solo a livello di compito
    Fai un audit di quali dei tuoi interi ruoli o impegni sono Q1, Q2, Q3 o Q4 — non solo i singoli compiti.
    L'Audit di Vita con la Matrice di Eisenhower
  4. Costruisci e lavora su una lista di ruoli e organizzazioni target
    Sostituisci la ricerca passiva di annunci con la ricerca attiva su organizzazioni specifiche che vuoi capire.
    Colloqui Informativi: Ricerca sulla Carriera che Costruisce la Tua Rete
  5. Porta una soluzione proposta quando porti un problema
    Descrivi il problema e il percorso raccomandato prima di chiedere una decisione.
    Gestire Verso l'Alto: Competenze Pratiche per Lavorare con il Tuo Capo
  6. Dissenti dal tuo manager in modo costruttivo
    Esprimi il tuo disaccordo chiaramente, dai il tuo ragionamento, e poi impegnati con la decisione — senza sacrificare né onestà né lealtà.
    Gestire Verso l'Alto: Competenze Pratiche per Lavorare con il Tuo Capo
  7. Modifica l'ambiente per ridurre l'avversione sensoriale
    Il contesto in cui svolgi un compito fa parte della sua avversività — cambia il contenitore.
    Avversione al Compito e Procrastinazione
  8. Pratica la disponibilità a portare il disagio
    Tratta la presenza del disagio come dato neutro, non come segnale di stop.
    L'Azione Impegnata, Resa Pratica
  9. Individuare i problemi di gravità
    Distingui i problemi su cui puoi agire dai "problemi di gravità" che puoi solo accettare e aggirare.
    Progettare la Tua Vita, in Modo Pratico
  10. Fai corrispondere la modalità di coping a ciò che è effettivamente controllabile
    Usa il coping centrato sul problema quando puoi cambiare la situazione; il coping centrato sull'emozione quando non puoi.
    Allenamento all'Inoculazione dello Stress

Preoccupazioni correlate

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