Pratiche di coaching per metas a corto plazo e autoeficacia

Descrivi quasi qualsiasi cosa su cui stai lavorando e IX Coach trova le pratiche con il miglior adattamento alla realtà. Per metas a corto plazo e autoeficacia, queste sono le corrispondenze più solide nell'attuale libreria di pratiche.

Pratiche che potrebbero aiutare

  1. Fissa sotto-obiettivi prossimi e raggiungibili
    I sotto-obiettivi a breve termine offrono un feedback di efficacia frequente che gli obiettivi lontani non possono dare.
    Autoefficacia: Costruire la Convinzione di Poterci Riuscire
  2. Usa la persuasione verbale credibile per aumentare l'efficacia nel breve termine
    Un incoraggiamento specifico e credibile da una fonte fidata può temporaneamente aumentare l'autoefficacia — ma deve essere seguito dalla prestazione per durare.
    Teoria Socio-Cognitiva
  3. Costruisci l'aspettativa attraverso esperienze di padronanza, non solo affermazioni
    L'aspettativa — la convinzione di poter riuscire — cresce da piccole vittorie reali, non dal dialogo interiore.
    Teoria del valore atteso: perché ci provi (o no)
  4. Costruisci l'autoefficacia attraverso esperienze di padronanza
    Costruisci piccoli successi genuini per aumentare la convinzione nella tua capacità — non attraverso l'incoraggiamento, ma attraverso la prestazione reale.
    Teoria Socio-Cognitiva
  5. Usa obiettivi autoregolatori e monitoraggio dei progressi
    Fissa obiettivi specifici, monitora i tuoi progressi verso di essi, e aggiusta in base al divario.
    Teoria Socio-Cognitiva
  6. Costruisci esperienze di padronanza
    Accumula piccoli successi genuini — la fonte più forte per credere di poterci riuscire.
    Autoefficacia: Costruire la Convinzione di Poterci Riuscire
  7. Usa incoraggiamenti specifici e credibili (persuasione sociale)
    Il feedback mirato da persone di cui ti fidi orienta ciò che credi di poter tentare.
    Autoefficacia: Costruire la Convinzione di Poterci Riuscire
  8. Autoefficacia: Costruire la Convinzione di Poterci Riuscire
    L'autoefficacia, secondo Albert Bandura, è la tua convinzione specifica per un compito di poter fare ciò che una situazione richiede. Non è vaga autostima — predice sforzo, perseveranza e resilienza, e si costruisce deliberatamente attraverso quattro fonti: esperienze di padronanza, l'osservazione di modelli credibili, la persuasione sociale e la gestione del proprio stato fisiologico.
  9. Chiarisci le aspettative di risultato insieme alle aspettative di efficacia
    Un'alta fiducia nella tua capacità non basta se non credi che il comportamento produrrà il risultato che vuoi.
    Teoria Socio-Cognitiva
  10. Usa la padronanza vicaria per abbassare la stima di minaccia
    Prima di tentare qualcosa di difficile, guarda qualcuno simile a te riuscirci — non un esperto, ma un pari.
    Esperienze di Padronanza

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