Rivedi e aggiorna gli anti-obiettivi ogni anno man mano che i valori evolvono
Gli anti-obiettivi basati sulle tue priorità a 28 anni potrebbero essere sbagliati per quelle a 38 anni — rivedili esplicitamente.
Why it works
I valori non sono fissi; cambiano con la fase di vita, l'esperienza e le informazioni accumulate su cosa produce o distrugge davvero il benessere. Un insieme di anti-obiettivi definito in una fase della vita potrebbe non applicarsi più o vincolare attivamente un percorso migliore. La revisione annuale tratta gli anti-obiettivi come un documento vivo — deliberatamente rivisitato e aggiornato invece di essere fatto una volta e presunto eterno.
How to do it
- Ogni anno, torna alla tua lista di anti-obiettivi con occhi nuovi.
- Per ogni voce, chiedi: "È ancora un'affermazione accurata di ciò che rifiuto di accettare?"
- Aggiungi gli anti-obiettivi che l'esperienza ha fatto emergere e che non sono ancora in lista.
- Rimuovi o allenta gli anti-obiettivi che non riflettono più ciò che conta davvero per te.
Prove scientifiche
La ricerca sulla chiarificazione dei valori mostra che articolare e rivisitare esplicitamente i valori personali migliora la coerenza decisionale e il benessere; trattare gli anti-obiettivi come un documento revisionabile applica questo principio alla specificazione negativa. (mechanistic)
La revisione annuale è una cadenza raccomandata dai praticanti; ciò che conta è la rivisitazione deliberata, non l'intervallo specifico.
Fonti
Errore comune
Trattare la lista originale di anti-obiettivi come sacra invece che come un'ipotesi da testare contro l'esperienza vissuta — la lista dovrebbe cambiare man mano che impari di più su ciò che davvero non riesci a tollerare.
Metti in pratica questo con IX Coach
More practices for Anti-Obiettivi: Definire il Successo da Ciò che Rifiuti di Accettare
- Definisci il tuo esito da incubo prima del tuo esito ideale
Scrivi una descrizione vivida della vita che non vuoi — questo chiarisce gli anti-obiettivi che ti proteggono dal finirci per inerzia.
- Usa gli anti-obiettivi come filtro decisionale prima di valutare le opportunità
Fai passare ogni grande opportunità attraverso la tua lista di anti-obiettivi prima di calcolarne il vantaggio.
- Nomina gli anti-obiettivi di compromesso: condizioni che vengono in dote con esiti attraenti
Molti esiti desiderabili arrivano confezionati con costi specifici — nomina i costi nascosti come anti-obiettivi prima di impegnarti.
- Fissa anti-obiettivi di stile di vita per proteggere l'esperienza quotidiana, non solo gli esiti
La qualità della tua esperienza quotidiana conta — definisci le condizioni giornaliere che rifiuti di accettare, non solo gli esiti.
- Applica gli anti-obiettivi alle relazioni e ai collaboratori
Nominare i pattern relazionali che rifiuti di accettare ti impedisce di ottimizzare per le cose sbagliate in chi scegli come collaboratore o partner.
- Distingui i veri anti-obiettivi dai vincoli risolvibili
Alcune condizioni "non accetterò" sono in realtà problemi di progettazione — non veri anti-obiettivi — e possono essere risolti invece che esclusi.
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