コーチングプラクティス： 腑に落ちる伝え方

取り組んでいることをほぼ何でも入力すると、IX Coach が現実に最も合うプラクティスを見つけます。「腑に落ちる伝え方」については、現在のプラクティスライブラリからの最適な一致をご覧ください。

役立つかもしれないプラクティス

1. フェルトセンスを見つける
   名づける前に、状況についての不明瞭な全身の感覚を見つける。
   フォーカシングとフェルトセンスを、実践できる形に
2. ハンドルとなる言葉やイメージを見つける
   言葉やフレーズ、イメージがフェルトセンスから浮かび上がるのを待つ——その逆ではなく。
   フォーカシングとフェルトセンスを、実践できる形に
3. 聞いたことを反映して返す
   話し手の感情と内容を映し出し、彼ら自身の声を正確に聞けるようにする。
   アクティブ・リスニングを実践する
4. 状況に応じた適切な水準の認め方を使う
   自分の認め方を、実際に真実であること——表面的な同意なのか、感情の承認なのか、深い理解なのか——に合わせる。
   GIVE:困難な会話の中で関係を守るDBTのスキル
5. フェルトシフトに気づき、それを持ち運ぶ
   フェルトセンスが本当に応えられたことを示す身体的な解放に気づく。
   フォーカシングとフェルトセンスを、実践できる形に
6. 感情をニーズに結びつける
   それぞれの感情を、その奥にある普遍的な人間のニーズ、つまり感情の本当の源へとたどる。
   非暴力コミュニケーション(NVC)実践ガイド
7. 共鳴させて確認する
   言葉と身体の間を往復させて、フェルトセンスが正確に捉えられているかを確認する。
   フォーカシングとフェルトセンスを、実践できる形に
8. 意味を加える複雑な反映を行う
   複雑な反映は話し手がはっきりとは言わなかった意味を加える——言葉だけでなく、それが意味しているように思えることを反映し、それから合っているか確認する。
   リフレクティブ・リスニング:カール・ロジャーズの方法
9. フェルトセンスに何が必要か尋ねる
   ハンドルがフィットしたら、優しくフェルトセンスに尋ねる：「これは何を必要としているか？何が助けになるか？」
   フォーカシングとフェルトセンスを、実践できる形に
10. 事実に取り組む前に感情を認める
    人は自分の感情が受け止められたと感じるまで、あなたの内容を聞くことができない。
    理解のためのループ(難しい会話)

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