コーチングプラクティス: 先延ばしにした後、すぐ動き出す

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役立つかもしれないプラクティス

  1. 着手の瞬間に小さな報酬を前倒しする
    始めたことに対して小さく即座の報酬を自分に与える——終わらせたことに対してではなく。
    課題への着手——始める問題を乗り越える
  2. 反応する前に待つ
    熱くなった瞬間には行動を遅らせる——その感情は、それがあなたの反応を支配していないときにも情報として使える。
    90秒ルールを実践する
  3. 始める前に気散じを排除する
    中断の要因を取り除いて、深い集中が途切れずに構築されるようにする。
    フロートリガーを、実践できる形に
  4. 結果を即座にして報酬の遅延問題を橋渡しする
    行動の後、結果が時間的に近ければ近いほど、その行動への効果は強くなる。
    オペラント条件づけと強化スケジュール
  5. 見える形のカウントダウンでタイムボックスを設定する
    始めるための固定された小さな時間の窓を割り当て、そのカウントダウンを見える形にする。
    課題への着手——始める問題を乗り越える
  6. 時間ベースの契約で行動を遅らせる
    衝動に行動する前の特定の待機期間を事前にコミットする——波が頂点に達する時間を与える。
    波に乗る(衝動管理)を実践する
  7. 環境に祝福の合図を組み込む
    行動完了の時点にリマインダーを置き、祝うのを忘れないようにする。
    小さな勝利を祝う
  8. 機能的な先延ばしと機能不全の先延ばしを区別する
    ある種の遅延は合理的な段階づけの仕組みである——本当に待つ必要があるものを見極める。
    構造化された先延ばしを実践に活かす
  9. 行動と効果の間の遅れを考慮する
    問題を診断する前に、原因と結果の間の時間差がどこにあるか特定する。
    システム思考
  10. 準備ができる前に始めて引力を作る
    たとえ短くても、タスクを始めることは、あなたを完成へと引き戻す認知的ループを開く。
    ツァイガルニク効果:タスクの緊張を使ってモチベーションを保つ

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