Técnicas de albert ellis: 10 prácticas de coaching basadas en evidencia

Describe casi cualquier cosa en la que estés trabajando e IX Coach encuentra las prácticas con el ajuste más cercano a la realidad. Para técnicas de albert ellis, estas son las coincidencias más sólidas en la biblioteca de prácticas actual.

Prácticas que pueden ayudar

  1. Autoaceptación Incondicional
    La aceptación incondicional significa aceptar a una persona — a ti mismo o a otra persona — como un ser humano falible independientemente del desempeño o la aprobación, sin calificar a toda la persona por un solo acto, lo cual Albert Ellis argumentó que es lógicamente incoherente. Es una postura, no un sentimiento, y funciona en dos direcciones: autoaceptación incondicional (no condenarte a ti mismo por un fracaso) y aceptación incondicional de otros (no juzgar globalmente a alguien por una sola cosa que hizo). Ambas son piedras angulares de la Terapia Racional Emotiva Conductual de Ellis, que tiene una sólida evidencia de resultados clínicos.
  2. Técnica de Entrenamiento de la Atención (ATT), de Forma Práctica
    La Técnica de Entrenamiento de la Atención (ATT), desarrollada por Adrian Wells, es un ejercicio auditivo estructurado que reconstruye el control voluntario sobre hacia dónde va la atención — contrarrestando directamente la atención autoenfocada y fijada en amenazas que sostiene la ansiedad y la ansiedad por la salud. Los ensayos aleatorizados respaldan su efectividad tanto de forma independiente como dentro de la Terapia Metacognitiva.
  3. La Técnica de Enraizamiento 5-4-3-2-1
    La técnica 5-4-3-2-1 dirige atención deliberada a los cinco sentidos en secuencia — cinco cosas que puedes ver, cuatro que puedes oír, tres que puedes tocar, dos que puedes oler, una que puedes saborear — sacando la conciencia del pensamiento ansioso hacia la realidad sensorial presente. Es una herramienta clínica ampliamente usada para la ansiedad aguda y la disociación, con fuerte fundamento teórico y consenso de practicantes, aunque la evidencia de grandes ensayos controlados aleatorizados es limitada.
  4. Distingue los problemas técnicos de los retos adaptativos
    Separa los problemas que puedes resolver con la experiencia que ya tienes de los que requieren que cambies tú.
    La Teoría Sujeto-Objeto de Kegan, Explicada en la Práctica
  5. Practica el coaching emocional en momentos de bajo riesgo
    Construye la habilidad en los momentos pequeños para que esté disponible en los grandes.
    Coaching emocional (John Gottman)
  6. Aplica EFT a detonantes específicos de ansiedad de desempeño
    El EFT tiene la evidencia autoguiada más sólida para la ansiedad ante exámenes, hablar en público y el estrés del rendimiento deportivo.
    EFT (Tapping): qué es, cómo hacerlo y qué muestra la evidencia
  7. Rastrea la energización que sigue a una disputa exitosa
    Nota y registra el cambio de ánimo y energía que sigue a un ciclo ABCDE exitoso.
    Optimismo Aprendido: el Método ABCDE de Seligman
  8. Ejercicios de ataque a la vergüenza
    Haz algo levemente vergonzoso a propósito para demostrar que puedes sobrevivir y funcionar a través de la incomodidad.
    Autoaceptación Incondicional
  9. Habilidad social
    Maneja relaciones, navega el conflicto e influye bien aplicando las otras cuatro habilidades en la interacción.
    Inteligencia Emocional, Explicada con Claridad
  10. Crea experiencias emocionales correctivas juntos
    La meta no es entender el patrón intelectualmente — es tener una nueva experiencia emocional de seguridad dentro de él.
    Terapia Centrada en las Emociones: El Marco de Sue Johnson para la Reparación Duradera del Vínculo

¿Esto suena a los desafíos que podrías estar enfrentando?

Preocupaciones relacionadas

Describe tu situación con tus propias palabras para buscar en la biblioteca completa de prácticas.

Practica esto con IX Coach

Prueba esta práctica