Pratiche di coaching per disciplina versus abitudine
Descrivi quasi qualsiasi cosa su cui stai lavorando e IX Coach trova le pratiche con il miglior adattamento alla realtà. Per disciplina versus abitudine, queste sono le corrispondenze più solide nell'attuale libreria di pratiche.
Pratiche che potrebbero aiutare
- Costruisci sistemi che funzionano senza motivazione
Disciplina significa che il sistema funziona nei giorni in cui la motivazione è zero — progetta per la peggiore versione di te stesso.
La Disciplina è Libertà: il Metodo di Jocko Willink - Pensa alla disciplina come a una pratica che si accumula
Ogni atto disciplinato rende il successivo leggermente più facile — l'effetto composto della padronanza di sé.
La Disciplina è Libertà: il Metodo di Jocko Willink - Applica PDSA a un comportamento che vuoi costruire o rompere
Tratta la formazione delle abitudini come una serie di piccoli esperimenti invece che un impegno che o mantieni o infrangi.
Pianifica-Fai-Studia-Agisci: Il Ciclo di Deming per il Miglioramento Personale - Usa la disciplina per costruire l'abitudine giusta
Non serve una disciplina infinita — solo abbastanza per installare le poche abitudini che contano.
The ONE Thing, Reso Pratico - Riduci l'intera abitudine a una regola: non rompere la catena
Sostituisci un groviglio di obiettivi con un'unica istruzione con cui il tuo cervello non può negoziare.
Non Rompere la Catena: il Metodo della Serie - Conduci un audit delle abitudini dopo qualsiasi grande sconvolgimento
Dopo malattia, viaggi o qualsiasi interruzione della routine, valuta deliberatamente quali abitudini sono ancora attive e reinstalla quelle che sono decadute.
L'Effetto di Discontinuità dell'Abitudine - Usa il cambiamento del contesto ambientale per indebolire le abitudini condizionate esistenti
Cambia il tuo ambiente per interrompere i segnali condizionati che mantengono un'abitudine indesiderata.
Condizionamento Classico e Trigger delle Abitudini - Identifica lo stimolo che guida il comportamento che vuoi cambiare
Mappa i segnali esatti — ambientali, sensoriali o sociali — che precedono in modo affidabile il comportamento bersaglio.
Controllo dello Stimolo, Reso Pratico - Mappa il ciclo segnale-routine-ricompensa
Scomponi un'abitudine nelle sue tre parti prima di provare a cambiare qualcosa.
The Power of Habit, Reso Pratico - Mantieni segnale e ricompensa, cambia la routine
La "regola d'oro" di Duhigg: cambia un'abitudine inserendo una nuova routine tra lo stesso segnale e la stessa ricompensa.
The Power of Habit, Reso Pratico
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