Pratiche di coaching per Sostituzione dell'Abitudine: Cambia la Routine, Mantieni la Ricompensa

Descrivi quasi qualsiasi cosa su cui stai lavorando e IX Coach trova le pratiche con il miglior adattamento alla realtà. Per Sostituzione dell'Abitudine: Cambia la Routine, Mantieni la Ricompensa, queste sono le corrispondenze più solide nell'attuale libreria di pratiche.

Pratiche che potrebbero aiutare

1. Sostituzione dell'Abitudine: Cambia la Routine, Mantieni la Ricompensa
   La sostituzione dell'abitudine significa che non provi a eliminare una cattiva abitudine; mantieni lo stesso segnale e la stessa ricompensa che fornisce e sostituisci solo la routine nel mezzo con una migliore. La struttura segnale-routine-ricompensa è fondata su neuroscienza reale e la logica della sostituzione si allinea con la pratica clinica di prevenzione delle ricadute, ma il metodo di sostituzione passo-passo è un'applicazione pratica piuttosto che un singolo trial controllato.
2. Scegli un sostituto che fornisca la stessa ricompensa
   La nuova routine deve soddisfare la voglia originale, o quella vecchia scatta di nuovo.
   Sostituzione dell'Abitudine: Cambia la Routine, Mantieni la Ricompensa
3. Proteggi lo scambio sotto stress
   Il ciclo originale è soppresso, non eliminato, quindi proteggi il sostituto più duramente quando sei stressato.
   Sostituzione dell'Abitudine: Cambia la Routine, Mantieni la Ricompensa
4. Diagnostica prima il segnale e la ricompensa reale
   Non puoi sostituire una routine finché non sai quale trigger la fa scattare e quale payoff fornisce.
   Sostituzione dell'Abitudine: Cambia la Routine, Mantieni la Ricompensa
5. Mantieni lo stimolo e la ricompensa; sostituisci solo la routine
   Sostituisci il comportamento che offre il desiderio con uno diverso che offre la stessa soddisfazione.
   Il Ciclo dell'Abitudine, Reso Pratico
6. Sostituzione dell'Attributo: Quando il Tuo Cervello Risponde a una Domanda Diversa
   La sostituzione dell'attributo è la spiegazione di Daniel Kahneman su come funzionano le euristiche: quando una domanda è difficile da rispondere direttamente, il Sistema 1 sostituisce automaticamente una domanda correlata ma più facile e risponde a quella. La sostituzione è di solito invisibile, quindi la risposta sembra una risposta alla domanda difficile originale quando non lo è. Riconoscere la sostituzione è l'unico modo per correggerla.
7. Sostituisci il vecchio comportamento con un'alternativa più sana
   Sostituire una risposta concorrente a un comportamento problematico è più duraturo della sola soppressione.
   Il modello transteoretico del cambiamento, in pratica
8. Sostituzione della ricompensa
   La sostituzione della ricompensa significa scambiare una ricompensa ritardata e astratta (salute migliore, risparmi futuri) con una ricompensa proxy immediata (qualcosa che ti piace ora), così la motivazione del momento corrisponde al comportamento che vuoi. Resa popolare dall'economista comportamentale Dan Ariely, attacca direttamente il present bias — la nostra tendenza a sovrappesare l'ora e scontare il dopo — ed è fondata su ricerche ben supportate sul tempismo delle ricompense.
9. Sfuma il proxy man mano che l'abitudine si consolida
   Svezza dalla ricompensa immediata una volta che il comportamento inizia a dare il proprio compenso.
   Sostituzione della ricompensa
10. Tratta una caduta come dato, non fallimento
    Aspettati occasionali scivoloni e usali per affinare lo scambio invece di mollare.
    Sostituzione dell'Abitudine: Cambia la Routine, Mantieni la Ricompensa

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