Pratiche di coaching per sustituzione del abitudine: cambiar la routine conservando la ricompensa al lavoro

Descrivi quasi qualsiasi cosa su cui stai lavorando e IX Coach trova le pratiche con il miglior adattamento alla realtà. Per sustituzione del abitudine: cambiar la routine conservando la ricompensa al lavoro, queste sono le corrispondenze più solide nell'attuale libreria di pratiche.

Pratiche che potrebbero aiutare

  1. Sostituzione dell'Abitudine: Cambia la Routine, Mantieni la Ricompensa
    La sostituzione dell'abitudine significa che non provi a eliminare una cattiva abitudine; mantieni lo stesso segnale e la stessa ricompensa che fornisce e sostituisci solo la routine nel mezzo con una migliore. La struttura segnale-routine-ricompensa è fondata su neuroscienza reale e la logica della sostituzione si allinea con la pratica clinica di prevenzione delle ricadute, ma il metodo di sostituzione passo-passo è un'applicazione pratica piuttosto che un singolo trial controllato.
  2. Scegli un sostituto che fornisca la stessa ricompensa
    La nuova routine deve soddisfare la voglia originale, o quella vecchia scatta di nuovo.
    Sostituzione dell'Abitudine: Cambia la Routine, Mantieni la Ricompensa
  3. Proteggi lo scambio sotto stress
    Il ciclo originale è soppresso, non eliminato, quindi proteggi il sostituto più duramente quando sei stressato.
    Sostituzione dell'Abitudine: Cambia la Routine, Mantieni la Ricompensa
  4. Mantieni lo stimolo e la ricompensa; sostituisci solo la routine
    Sostituisci il comportamento che offre il desiderio con uno diverso che offre la stessa soddisfazione.
    Il Ciclo dell'Abitudine, Reso Pratico
  5. Diagnostica prima il segnale e la ricompensa reale
    Non puoi sostituire una routine finché non sai quale trigger la fa scattare e quale payoff fornisce.
    Sostituzione dell'Abitudine: Cambia la Routine, Mantieni la Ricompensa
  6. Sfuma il proxy man mano che l'abitudine si consolida
    Svezza dalla ricompensa immediata una volta che il comportamento inizia a dare il proprio compenso.
    Sostituzione della ricompensa
  7. Isola la vera ricompensa sperimentando
    Testa ricompense diverse per trovare quale desiderio l'abitudine sta davvero soddisfacendo.
    The Power of Habit, Reso Pratico
  8. Usa ricompense crescenti per mantenere la motivazione nel tempo
    Costruisci un'escalation della ricompensa — valore crescente dei gettoni per prestazione sostenuta — per contrastare l'assuefazione che appiattisce le ricompense fisse.
    Gestione delle Contingenze ed Economie a Gettoni
  9. Sistemi di punti e ricompense
    Assegnati punti per completare l'abitudine, riscattabili con ricompense reali.
    La Gamificazione delle Abitudini
  10. Sostituzione della ricompensa
    La sostituzione della ricompensa significa scambiare una ricompensa ritardata e astratta (salute migliore, risparmi futuri) con una ricompensa proxy immediata (qualcosa che ti piace ora), così la motivazione del momento corrisponde al comportamento che vuoi. Resa popolare dall'economista comportamentale Dan Ariely, attacca direttamente il present bias — la nostra tendenza a sovrappesare l'ora e scontare il dopo — ed è fondata su ricerche ben supportate sul tempismo delle ricompense.

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